请优秀企业家指导学生就业

　　本报讯（记者 施晓义 通讯员 陶永建） 浙江科技学院邀请邱继宝、周成建、钱金波等优秀企业家，与处于就业关口的大学生面对面交流。这些企业家“风光背后的故事”，成为校园谈论的热门话题，也让年轻学子们对就业创业更有信心。

　　今年9月起，浙江科技学院启动“百名优秀企业家进校园”活动，至今已有10名优秀企业家来校交流。

　　找工作不易，是大学毕业生难以回避的心结。然而，听到如今风光无限的企业家们当年创业的艰辛，大学生感悟良多。在报告厅门口的留言墙上，许多同学留下了自己的感想。“这么多优秀的企业家为我们鼓劲，让我们信心倍增。”“直面优秀企业家，帮助我打开了一扇通往自信的窗户……”物流专业四年级学生彭乔桢对颐高集团董事长翁南道当年就业时一波三折的故事记忆犹新。他说：“企业家面对艰辛时的勇气和执着，尤其需要我们铭记在心。”

　　飞跃集团近年来招聘了不少大学生，有的“耐不住寂寞、吃不了苦”，离开了；有的却坚持了下来，一步一步取得了成功。当年，一位浙江大学的毕业生来到“飞跃”，一看周围都是农田就傻了眼，但他坚持了下来，如今已经成为美国分公司的经理。飞跃集团董事长邱继宝用这个事例告诉大学生，很多人认为现在大学生找工作难，其实不然。“工作好找不好找，这完全看你自己的定位”。宝业集团董事长庞宝根则劝告，大学生一定要“跳高”，不要跳槽，因为跳槽不利于年轻人的成长，而“跳高”则是在一定积累上的进步。企业家的话，让同学们体会到，要成就大事业，不能光盯着大城市大单位，还要做好从小事做起的准备。

　　“我们想通过这样的活动，增加同学们与优秀企业家零距离接触的机会，激发他们成长为有自信心、有社会责任感的一代青年。”该校党委副书记陈浩表示，学校除了继续办好优秀企业家进校园活动，还将聘请部分企业家担任在校生的职业规划导师，开展“百名教师、千名学子进名企”等活动，给大学生提供实实在在的创业与就业服务。