想发表论文，先拿钱来

　　本该严肃的学术论文刊发工作，如今普遍存在不交版面费难以发表论文的问题。这股风气愈演愈烈，导致一些学术论文质量下降。教科界人士指出，简单以论文发表数量多少，作为职称晋升和考评的重要条件，促使越来越多的人花钱撰写和发表论文。

　　两篇小论文需交850元

　　记者在社科教育领域采访时发现，花钱发表论文在教科界已成为公开的秘密。科研院所研究人员、高校师生以及行政事业单位技术岗位的人员想发表论文，大多先要向杂志社交纳一笔版面费，少则几百元，多则上千元，甚至过万元，除非你是业界权威。

　　江西萍乡市芦溪县人民医院护师谢某，2006年11月申报副主任护师职称，由于晋升副主任护师的一个硬性条件就是要有论文发表。为了达到这个条件，谢某去年向《中国临床医药研究》《中国医药指南》交纳了共850元的版面费，发表了两篇不足两千字的论文。

　　在谈到论文版面费问题时，江西师范大学中文系老教授颜森痛心疾首，连说了三句“非常糟糕”。他认为“这股风气越来越盛，以前发表论文看质量，门槛很高，现在就讲一个钱字”。

　　江西师范大学研究生余可丽说：“学校规定研究生毕业前必须要公开发表一篇论文。因为花钱可以发论文，有的同学对于论文写作并不精心，东拼西凑。”

　　收费标准各异名目繁多

　　江西一中文核心期刊编辑部编辑告诉记者，绝大多数论文是要收费的，一般的标准是每一面收800元至1000元。以标准排版每面约2000字计算，发表一篇6000字的论文必须交纳约3000元的版面费。

　　中国科学院生态环境研究中心主办的一份学报，在其网站上公布了11项收费事项，诸如稿件送审费每篇150元、再审费每篇100元、论文发表费每篇350元、论文提前发表费每篇800元（6页），另外还有论文前期编辑费、后期编辑费、校对费等。

　　学术考评体制下的畸形产物

　　据分析，版面费问题是不完善的学术考评体制的畸形产物，如今评定职称、完成科研课题、攻读研究生等，都有一项考评指标，即要求要在公开刊物甚至是核心期刊上发表论文。少发表一篇论文，实际水平再高也别想评上职称。有的高校还规定老师一年要发表多少篇论文，完不成扣奖金。

　　江西师大法律系主任严三忠认为，如果不改革职称评审制度和学术评价机制，单凭一个禁令是难以刹住收取版面费歪风的。据新华社