超越范围用药？费用医院自付！

　　东莞成功调解一起对社保病人超范围用药案，超支部分医院埋单

　　本报东莞讯 东莞一工人向社保局申请报销2万余元的医疗费时被告知，其中的8000多元属于超出工伤保险范围用药，不能报销。为此，预先为工人垫付了医疗费的工厂将医院和工人同时告上了法庭，要求对方清偿超支的医疗费。记者昨天获悉，该案经东莞麻涌法庭调解后最终圆满结案，医院同意承担7000元的医疗费，而剩余的1000多元则由工厂埋单。

　　阿超是东莞市正×运输服务有限公司的员工，因一次工伤意外而被送进麻涌的一家医院治疗。在住院期间，运输公司为阿超垫付了全部医疗费用22507.6元。待阿超出院后，运输公司立即就这笔医疗费向社保部门申请报销。社保局受理申请后，却向运输公司提出：医疗费中的8486.98元属于超越工伤保险范围用药，依法不能报销。对此，运输公司倍感不服。

　　公司认为，为工人购买社保的原意就是在工人因工受伤时，通过社保基金转移公司的医疗赔偿责任。因此，公司坚持要求阿超自负超额的医疗费部分，并在剩余的工伤补偿额中扣减。阿超却认为医疗费超额是因医院超范围用药引起，应由医院负责。由于双方无法就8486.98元由谁承担的问题达成一致意见，于是运输公司将阿超和麻涌的这家医院一起告上了法庭。

　　麻涌法庭立即对案情展开调解工作。经办法官分别向三方当事人了解情况。阿超表示，自己受伤后生活困难，急需获得运输公司的工伤损害赔偿；运输公司则因医疗费用到底该由谁支付未能确定一直拒绝支付赔偿；医院在法官询问案情时，虽承认工作上有一定失误，但其认为所用药物是为了让患者能迅速康复，不应承担全部责任。掌握基本情况后，法官对运输公司和麻涌医院进行了耐心说服。最后，医院方面提出，愿意承担其中的7000元费用，并表示要以此案为例在医院进行一次普法教育；运输公司也作出了让步，放弃对剩余部分的追偿要求。至此，医院、公司、阿超三方达成和解协议，并提出撤诉。更让人欣慰的是，由于对案件的处理结果满意，运输公司不仅马上支付了工伤损害赔偿给阿超，而且继续留用阿超为公司服务。

　　（陈少燕 郑思琪）

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