双井街道所有工地建工会组织

　　本报讯年根下，朝阳区双井地区建筑工地1万余名工人拿到了街道工会送来的“维权服务卡”。该街道通过政府、工会、企业三方联席会议制度，在辖区28个施工工地均建立工会组织，工人全部入会。在工会的帮助下，去年，这些工地未发生一起因欠薪、劳动纠纷等问题发生的过激矛盾。

　　双井街道通过工会工作促进地区党建工作，将工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带。去年，街道建立了政府、工会、企业三方联席会议制度，围绕双井地区企业在劳动关系方面存在的突出问题开展工作，协调处理劳动关系方面的突发事件，排查隐患，解决劳动争议和纠纷，化解矛盾，维护企业、雇主双方的合法权益，促进地区和谐稳定。

　　针对辖区内开工项目多的情况，街道在建筑工地、新建企业中发展工会组织，促进企业依法规范劳动用工和利益分配制度，改善职工的劳动安全条件和工作环境，改进职工食堂、宿舍等生活福利设施，和谐的劳动关系为企业发展创造了有利的区域环境。

　　通过三方联席会议，双井地区非公企业普遍签订了区域性集体合同，条款中明确，双井地区非公企业职工最低工资标准应高于市政府颁布的当年度职工最低工资标准，有效地保障了职工利益。

　　去年，双井街道劳动监察共规范企业用工200余家，补签劳动合同近千人，为职工追回拖欠工资30余万元，为工地1572名来京务工人员追回劳务费135万元。(冉精智)RJ185