06年第四季度中国劳动力供给仍大于需求

　　新华网北京2月6日电（刘羊旸 张洁）记者6日从中国劳动和社会保障部获悉，根据中国劳动力市场信息网监测中心对中国101个城市的劳动力市场职业供求信息的统计，2006年第四季度，中国劳动力市场的需求人数与求职人数均比上季度有所减少。总体而言，中国劳动力的供给仍大于需求。

　　2006年第四季度，中国101个城市中，用人单位通过劳动力市场招聘各类人员约357．1万人，进入劳动力市场的求职者约372．3万人。与上季度相比，该季度劳动力市场的需求人数、求职人数分别减少了58．2万和58．6万。

　　“企业是用人单位的主体，所占比重达96．5％。”劳动保障部相关负责人说，在企业用人需求中，内资企业占77．8％；国有、集体企业占7．2％；外商投资企业占7．3％。

　　据悉，在所有求职人员中，失业人员所占比重为53．8％。与上季度相比，新成长失业青年的求职比重分别下降了2．8个百分点，外来务工人员的比重上升了2．7个百分点。

　　“中国劳动力市场中高技能人才依然供不应求。”这位负责人介绍，从供求状况对比看，各技术等级的求人倍率均大于1，其中高级技师、技师和高级工程师的求人倍率较大，分别为2．38、2．2和1．99。

　　此外，中国十大城市岗位需求和求职排行榜显示，餐厅服务人员、机械冷加工人员、推销展销人员、治安保卫人员等职业的用人需求较大。而营业人员、公路运输机械设备操作及有关人员、行政事务人员、简单体力劳动人员等职业的用人需求相对较小。

　　据介绍，这101个城市分布在中国各大区域，拥有市区人口1．49亿，占中国地级以上城市市区人口的57．4％；拥有市区从业人员（含城镇个体劳动者）5253万人，约占全国地级以上城市市区从业人员的60．3％。