1．5万出租司机将建诚信档案

　　本报3月9日讯（记者陈修华实习生韩伟伟）今年本市将在试点的基础上率先为全市1．5万名出租车司机建立诚信档案。记者今天从人才市场人事诚信调查所了解到，本市从今年起除加大力度查缴伪造学历及不良信用人员外，将全面启动行业从业人员的诚信档案建立，不断完善社会诚信体系。

　　日前，本市一家大型企业从人才市场上招聘了43名大中专毕业生，在对这些人员进行学历证书的查验时，发现这些证书里竟有11份属于“问题”证书。某公司招聘了一名销售经理，简历上称他在原单位曾任销售经理一职，但通过深入调查了解，发现他的原工作单位只是有意向培养其成为销售经理，实际上他只是一名普通的销售人员。

　　“问题证书的泛滥让人难以置信。”据介绍，市人才市场人事诚信调查所建所以来累计为7万余人出具了查验和人事诚信调查报告，查实伪造学历及不良信用人员近7000人，2006年累计查验证书5845份，其中伪造证件159份、国家不承认学历196份，所占比例达6％。去年累计办理人事诚信调查528人次，包括《个人诚信简历》、单项背景调查及综合背景调查。

　　要想从根本上改变假证和不诚信简历的泛滥，必须在行业内建立诚信档案。据人事诚信调查所有关负责人介绍，本市从今年起将率先从出租行业入手，结合迎接奥运，联合市交通委下属的青岛燕园交通从业人员管理有限公司，对本市出租车1．5万名司机建立诚信档案。诚信档案将详细记录出租车从业人员的从业经历，从业人员的资质证书等。这样一来，可根据行业需求特点着重对从业人员经历、有无违法违纪及获奖情况加以体现，成为业内评价标准，使青岛出租车行业成为全省乃至全国的亮点。另外，本市今后还将在其他行业内逐步推广建设诚信档案。