任城４３家违规单位将受处罚

　　本报任城4月19日讯 为更好地维护职工权益，任城区劳动和社会保障局对辖区企业进行了劳动年检。执法人员在检查过程中发现有43家单位违反劳动法规，但又拒绝接受劳动年检。18日，任城区劳动部门向任城区人民法院申请，对拒绝参加年检的单位进行强制执行。法院根据相关法规作出裁决，这些单位将面临两万元到5万元不等的罚款。

　　据任城区劳动部门负责人介绍，这次年检重点检查企业的招用工情况，劳动合同的订立、履行情况以及单位是否对工资支付和最低保障规定的执行情况，更重要的是单位是否为职工缴纳了相关的社会保险，是否遵守女职工和未成年工劳动权益保障规定等其他内容。

　　这些拒绝参加年检的单位大部分存在着拖欠养老保险费和失业保险费，不和职工签订正规劳动合同等违规现象。劳动部门要求这些单位出示相关材料时，有的不配合工作，还有的以各种理由搪塞。在整个年检过程中，任城区劳动部门对43家单位作出处罚决定，在法定期限内，这些单位没有起诉也不接受处罚，为此，任城区劳动部门向法院提出强制执行的申请。

　　法院接到申请后，立即根据相关法规对43家单位作出裁决，并向这些单位下发了行政裁定书，要求这些单位对劳动部门的处罚决定予以执行。同时，对这些单位作出两万元到5万元不等的罚款。据了解，对拒不参加年检的单位向法院申请强制执行，这在济宁市劳动部门执法中还是第一次。