南昌将干部应急管理培训纳入评估考核

　　每年至少学一天应急管理

　　本报讯记者郭宁报道：记者昨日获悉，南昌市要求从今年起，各级党政领导干部、各级应急管理机构干部和工作人员 、基层干部、重点企事业单位负责人及应急处置救援队伍都要参加应急管理培训，把应急管理培训考核纳入现行干部教育培训 质量评估。

　　据了解，南昌市要求各级政府和有关部门把应急管理纳入党委(党组)中心组年度学习计划，列入公务员培训规划， 纳入各级党校和行政学院培训内容，有计划地对各级各类干部进行应急管理知识和技能培训。

　　应急管理培训采取在职学习、岗位培训和脱产进修相结合的方式，积极运用专题讲座、案例分析、情景模拟、预案演 练、对策研究等多种形式进行，增强培训效果，提高培训质量。按照分级分类、保证质量的培训原则，南昌市委各部门、市直 各单位应急管理培训工作，要结合年度

公务员培训计划，根据单位实际情况和职责、业务范围，制定应急管理培训工作计划和 实施方案，由单位自行组织实施，培训每年不少于2次(期)，每次(期)不少于1天(8学时)；全市性的应急管理培训由 市政府应急办会同市委组织部、市人事局共同组织，培训每年不少于1次(期)，每次不少于1天(8学时)。