党的建设：建设全面小康社会的根本保证(图)

　　江苏广电网10月13日(俞辉青) 过去的五年中，江苏各级党组织紧密联系，“全面达小康，建设新江苏”的奋斗目标，切实加强党的执政能力建设和先进性建设，全面推进党的建设新的伟大工程，为江苏的率先发展、科学发展、和谐发展提供了坚强保证，形成了伟大事业和伟大工程相互促进、共同发展的良好局面。

　　坚持把加强思想理论建设摆在首位，用发展着的马克思主义指导党的建设，江苏始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，为加强党的执政能力建设和先进性建设提供了科学的理论指导和强大的精神动力。

　　先后三批保持共产

党员先进性教育活动在江苏大地风起云涌，一批先进典型在10万平方公里的大地上涌现出来。华夏第一村的带头人吴仁宝，新一代知识工人的杰出代表邓建军，人民群众满意的公仆张云泉，他们用自己的实际行动诠释了“共产党员”这四个大字，成为发展的带头人、群众的贴心人、党的各项路线方针政策的模范执行人和廉洁奉公的清白人。

　　江苏省江阴市华西村原党支部书记、老共产党员吴仁宝说：“我看到老百姓过上好日子，这是我最快乐的事情。我本身是共产党员，我要做到生命不息，服务不止。”

　　“政治上靠得住，发展上有本事，作风上过得硬，人民群众信得过”，这是省委书记李源潮对干部经常提的要求。江苏确立的用人导向，就是按照科学发展观，率先发展、和谐发展的需要配班子、用干部，建设一支眼界宽、思路宽、胸襟宽的干部队伍。在江苏，干部人事制度改革和组织制度创新有力地提高了江苏党的建设的创造力和影响力。发端于江苏的干部任前公示制已成为江苏干部选拔任用工作的必须程序，从公开选拔、竞争上岗到公推公选；从常委会票决到全委会表决；从新提拔干部试用期制到党政领导职务任期制、领导干部辞职制；从双推双考后备干部到安置军转干部实行量化考核、积分选岗，一项项制度创新使全省上下民主公开、竞争择优的选人用人机制确立起来。

　　一切为了人民，江苏正是在不断密切党同人民群众的血肉联系中推进党的建设。富民优先，是江苏在经济社会发展中的深得民心的发展方针。在全省推开的墙基工程中，围绕建设社会主义新农村开展乡村学华西、农村干部学吴仁宝活动，江苏培养了一大批新农村建设带头人。在苏北、苏中，干部带着群众致富奔小康；在苏南，村居合一的农村社区化，成为党建工作的新路子。

　　江苏还不断扩大党的工作覆盖面，社区、新经济组织和新社会组织成为党建工作的新三大领域，有力地提高了党的社会影响力，巩固了党的执政之基。坚持对人民负责、为人民办事、受人民监督、让人民满意。在江苏干部选拔任用、评价激励和管理监督制度中，坚持和完善民主集中制，形成了用制度管人、管事、管权的工作机制，建立健全巡视制度，实行干部谈话提醒制度，加大经济责任

审计力度，推行领导干部勤廉公示，在规范领导干部权力运行的监督制约机制中，认真落实群众对党建工作的知情权、参与权、选择权和监督权，把党的根子深深扎在群众之中。坚持立党为公，执政为民，依靠群众扩大民主，有力地促进了党的思想建设、组织建设和作风建设，开创了党群同心、团结奋进的生动局面。

　　江苏省委党校教授王世谊说，“党的十六大以来的五年，是江苏经济社会健康快速发展的五年，同时也是党的建设成果最为集中的五年，是党组织和党员发挥最为有力的五年，在‘全面达小康，建设新江苏’中，党员发挥的先锋模范作用有目共睹”。