教师要为健康“补补课”

　　本报济南11月20日讯 老师定期体检，组织优秀教师休养，配置活动器械，不合格的单位评优一票否决……济南市教育局20日公布教职工健康工程活动意见，将通过制度化的形式，增强教职工的体魄。

　　据介绍，随着教育教学改革步伐的加快，家庭和社会对教育的要求不断提高，广大教职工身心所承受的压力越来越大，身体透支现象比较突出，由此引发的身心疾病也时刻困扰着他们，影响了教育教学工作。为此，济南市教育局在全市教育系统全面启动“教职工健康工程”。

　　意见要求，各类学校要经常组织开展保健系列讲座、专题报告等健康教育活动，每学年不少于两次。要坚持每一年到二年为教师进行一次健康检查。各级各类学校要对本单位教师的健康状况进行分类建档，根据健康、亚健康、患病人群分别采取有效防治措施。分类制定体育锻炼项目，对已患疾病者，要及时进行有效医治，跟踪治疗效果。

　　学校要根据教职工的身体状况和运动喜好，因地制宜，开展丰富多彩、适合教师工作特点的健身项目。要制定严格的活动制度，保证每个教职工每天活动时间不得少于1个小时。

　　各单位要根据学校的实际情况积极创造条件组织教师开展休养活动。教职工人数在50人以下的学校，活动场所内要求配置大中型活动器械至少3件；教职工人数在50人以上、100人以下的学校要求配置大中型活动器械至少5件；教职工人数在100人以上的学校要求配置大中型活动器械至少8件。同时学校要根据教职工的工作要求和个人爱好，为每个教职工至少配备一件小型活动器材（如跳绳、毽子等），使教职工能够随时随地活动、锻炼。

　　各级学校行政部门要按照每人每年100元的经费标准，不断完善教职工活动中心，维护、配置活动器械，为教职工健康工程全面、有效地开展提供必要的物质保障。

　　济南市教育局将对各学校健身活动开展情况进行年度考核。考核分优秀、良好、及格和不及格四个等级。对不及格的单位在年度先进单位评比中予以一票否决并通报批评。