太子奶董事长李途纯:一定要进世界五百强

http://www.sina.com.cn 2007年12月19日10:10 青年参考

  文一鸣

  

  他曾是文坛的热血青年,如今却在商界如鱼得水。他的企业风生水起,他本人却总是游离于聚光灯外,低调而含蓄。 他一直是国内证券市场的看客,如今却“杀气腾腾”地奔向国际资本市场。他的成功,在旁人看来,有点儿“得来全不费功夫 ”,他却说,天上不会掉馅饼,人生历程一步一个脚印,容不得半点儿投机取巧,轻易得到的也会轻易地失去。

  他就是中国太子奶(开曼)控股有限公司董事长李途纯,一个自认为是“天道酬勤”的商界新贵。

  “丈夫只手把吴钩,意气高于百尺楼。一万年来谁著史,三千里外欲封侯。”这是李鸿章抒发豪情壮志的著名诗篇。 此番气概,虽有过于狂妄之嫌,但李途纯认为,想建功立业,必须有李鸿章那样“舍我其谁”的气势和胆魄。

  如今,李途纯和他一手缔造的太子奶集团,也将开始一段“三千里外欲封侯”的征程。太子奶集团正全力冲刺纽约证 券交易所。数千里外的美国股市,在不久的未来,也许将迎来一个名叫李途纯的中国民营企业家。

  1.得趋势者得天下

  李途纯现在很牛,牛到全世界排名前30位的投资银行都在向他抛绣球。牛的理由是,他从事着中国最具成长性的行 业——乳酸菌奶行业。

  在娃哈哈、蒙牛等商界巨头的阴影下隐忍多年后,太子奶终于厚积薄发,要后来居上了。今年1月7日,李途纯在人 民大会堂正式发布了筹划海外上市的消息。这一计划一旦实现,太子奶将成为中国快速消费品海外上市的“第一股”。

  “天下大势,浩浩荡荡,顺之者昌,逆之者亡。真正要建大功立大业,必须善于把握趋势,洛克菲勒缔造钢铁王国, 比尔·盖茨开创电脑时代,无不是掌握趋势的典范。”李途纯说。

  1996年,李途纯创建太子奶这个公司的时候,中国乳业市场并不景气。破冰,显然需要极大的勇气和信心。

  “那时候,我有两个最基本的判断:第一,日本靠牛奶强壮了一个民族,中国随着国家经济实力的增强,人民收入水 平的提高,乳业必将大有所为;第二,中国人对普通奶有很强的不耐症,吸收有很大的障碍,中国的乳业市场终究会是乳酸菌 奶的天下。”这两个基本判断,让李途纯在之后的10年中,顶住了种种诱惑,在娃哈哈的矿泉水赚得盆满钵满,蒙牛、伊利 的纯奶横扫千军的背景下,他始终保持着清心寡欲,决不随波逐流。

  事实证明,善于在黑暗中等待光明的李途纯,把握准了发展趋势。2006年,太子奶集团脱颖而出,成了国际顶尖 投资银行趋之若鹜的“香饽饽”。高盛、摩根斯坦利、英联等顶尖投资银行,都是在“三顾茅庐”之后,才拿到太子奶的入股 权。

  始终坚信“乘风破浪会有时”的李途纯,终于将迎来“直挂云帆济沧海”的新篇章。“得趋势者得天下”,李途纯给 中国的企业界,留下了一个令人深思的经典案例。

  2.不要怕不要悔

  李途纯在太子奶集团经常讲这样一个故事:

  一个年轻人出去闯江湖,他毕恭毕敬地找到一位高僧讨教。高僧不假思索地送给他3个字:不要怕。然后跟他说,还 有3个字,等你回来再拿。几十年后,年轻人功成名就,衣锦还乡,再去找高僧讨教的时候,高僧已经去世了。高僧的徒弟把 师傅留下的一张卡片给了这个曾经的年轻人,他打开一看,上面写着“不要悔”。

  “不要怕,不要悔”,这正是李途纯开创太子奶以来恪守的商业法则之一。

  1996年,李途纯开创太子奶公司的时候,固定资产之外,最大的王牌是一张50万元的承兑汇票,困窘之状可见 一斑。就是这个名不见经传的小企业,在1998年以8888万元的天价,从中央电视台手上一举拿下了快速消费品的标王 。在此基础上,李途纯确定了“零风险经营”的销售策略,主要内容包括:经销商如果觉得业绩不理想,可以随时解除合作关 系;经销商经销的商品如果超过保质期,公司负责全部换货……李途纯把太子奶的经营风险几乎全部集中到了自己身上,让经 销商轻装上阵,胆魄令人佩服。

  李途纯“天不怕地不怕”的气势,震慑了对手,征服了市场,仅仅几个月,太子奶就在29个省、市、自治区的250 多个大中城市构建了营销网络,奠定了与娃哈哈、乐百氏在中国奶品市场“三足鼎立”的局面。

  “不要怕”,让太子奶从无到有,从弱到强,完成了一次次蜕变。

  在强大的宣传和营销攻势下,太子奶产品销量激增,由于各地产品供不应求,工厂在生产环节出现了管理混乱。最严 重的一次,一批价值1000多万元的未严密包装产品竟然流向了市场。

  问题暴露出来,企业内部责难声、忏悔声不绝于耳。李途纯冒着现金流断裂的危险,毅然收回了这批产品,并告诫大 家,后悔并不解决问题,勇敢面对才能绝处逢生。在李途纯镇定自若的指挥下,公司迅速整合了所有上下游资源,对供货商开 出远期支票,给经销商高额回报,筹措资金,有惊无险地度过了这场危机。

  危机过后,李途纯痛定思痛,对企业存在的管理问题进行了深度反思,找到了一套行之有效的解决办法。

  “不要悔”,让太子奶每每在生死攸关的关键时刻,表现出惊人的决心和效率,最终实现了企业“质”的飞跃。

  3.爱“才”胜过爱“财”

  李途纯爱才,远远胜过爱财。他爱才最经典的事例,是“策反”盛延龄教授。

  盛延龄教授是享受国务院特殊津贴的专家,也是中国乳酸菌奶行业标准的制定人。1989年,56岁的盛教授作为 特殊人才被深圳市政府引进。之后几年,盛教授率领深圳“活力宝”异军突起,迅速打开了香港和东南亚市场。

  当时,“活力宝”机制陈旧,5年换了7个老总。在这个企业担任技术副总裁的盛教授,虽然已心灰意冷,但基于对 企业的感情,仍在苦苦支撑。李途纯正在广纳贤才,一心想把盛教授请来共谋发展,盛教授对“活力宝”的忠诚,更让他倾慕 不已。在爱才心理的驱使下,李途纯在媒体上连篇累牍地刊发“优秀企业家与知名学者联姻”的报道,最终把盛教授“推”进 了太子奶公司。

  李途纯爱才,对人才十分慷慨。在他的管理体系中,有这样一根链条:一流的薪酬,一流的人才,一流的技术和管理 ,一流的产品,一流的企业。这根链条的起点,就是一流的薪酬。

  “才聚则财散。一个有鸿鹄之志的企业家,必须首先懂得‘千金散尽还复来’的深刻内涵。”李途纯说。

  在李途纯眼里,人才是发展之本。在李途纯的管理辞典中,有数不清的关于人才的论述:

  找方法的人一定可以成功,找借口的人必然失败;寻一个支点可以撬动地球,找一批人才可以改变世界,拥有了人才 就无往而不胜;遇事犹豫不决或一味依赖他人,注定一辈子得不到重用;不会做小事,就永远不会做大事;企业用人——英雄 不问出处……

  毫无疑问,太子奶今天的成功,与李途纯的人才观丝丝相扣、息息相关。

  瞄准世界500强

  “太子奶集团一定要进入世界500强,10年不行20年,一代不行,两代、三代。”这是李途纯在踏上新征途时 的誓言。

  “5年内总资产达到20亿元,总销售额达到100亿元,在巩固主业的基础上,进军金融业和房地产业,不断培育 企业的新利润增长点和核心竞争力,加强企业的资本扩张能力,从而铸就一流的企业品牌,创造最佳经济效益。”这是太子奶 的发展方略。

  一个民营企业家,提出这样的发展方略,无疑是需要勇气和胆识的。而这样的勇气和胆识,出现在李途纯身上并非偶 然。

  少年时期的李途纯,在“文化大革命”中,先后5次失学、5次入狱;作为当地的理工科高考状元,却由于家庭背景 ,与清华、北大失之交臂;毕业分配后,在一个单位一干就是10年,在即将被提拔为副处级时,毅然下海;在深圳打工,走 出单枪匹马闯荡江湖的第一步;靠制造挂历获得“第一桶金”;开餐馆、做服装代理,为开创大企业进行积淀;创建太子奶, 与国际资本对接,让李途纯有了更足的豪气。

  当然,世界500强并不是李途纯的终极目标。打造中华民族的强势品牌,为中国经济贡献微薄之力,则是他心中一 个永远的梦。

  “所谓成功,不是我一个人的,失败也不是我一个人的,都是属于整个中国的。”李途纯淡淡地说。

  李途纯小传

  李途纯,清华大学经济管理学院首届EMBA,高级经济师。1996年创办太子奶公司。2006年,李途纯带领 太子奶集团,吹响了进军美国证券市场的号角。目前,太子奶集团产业已涉足食品、房地产、服装等多个领域。

  李途纯人生哲学

  小胜靠智,大胜靠德。德之不厚,行之不远。

  凡成大事者,一要敢于负责,二要坚毅忍耐。

  建功立业,不在能知,乃在能行。这就是所谓的“知易行难”。

  李途纯企业宝典

  以不变应万变,变繁杂为简易,是商场中的重要法则。

  一个成功的企业,必须具备4个“力”:旋风般迅速的市场占有力、钻头般犀利的品牌渗透力、磁场般强劲的资本号 召力、大海般包容的人才凝聚力。

  企业并不在其大,而在其强。规模并不是企业实力的体现,效益才是企业生存发展的关键。如果把企业看成一个人, 规模只是躯壳,效益才是灵魂。

  管理是门学问,领导是种艺术。我总是鼓励我的员工要做孙悟空,不怕你有三头六臂和七十二变;要求管理层学唐僧 ,因材施教,因势利导。领导者最大的本事,就是让下属发挥最大的本事。


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