李战文是济宁市委宣传部原副部长、讲师团团长、教授，他是2004年汶上“公推竞选”乡镇长的答辩环节的主评委之一。

　　李战文评价汶上这次改革最突出的特点是透明度提升。“以前选干部，只是组织部门、人事部门的几个人下去考察考察，搞个形式的民意测验，再找几个人谈谈话。那时有几个人敢说真话，有意见的也不说，可以说透明度很差，群众都不知道就选出干部来了。而这次公选，自始至终都有社会参与、群众参与、干部参与，整个程序比较细，选出的干部群众信任度大了，体现了‘群众公认是用人的最大价值取向’。”