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建弹性退休制 遏制不合理提前退休

  ■待遇水平应与个人缴费及财政承受能力挂钩,建立激励与约束机制,确保社会保障制度的财务可持续性

  ■争取明年底前在全国基本实现养老保险省级统筹,抓紧制定出台社会保险关系转移办法

  ■研究制定科学规范的家庭财产收入审核办法,合理确定社会救助标准和范围

  据新华社电 财政部副部长丁学东6日在中国社会保障论坛第三届年会上说,在明确最低退休年龄的基础上研究建立弹性退休制度,建立养老金水平与退休年龄密切挂钩的计发办法,遏制不合理的提前退休现象。

  丁学东说,合理提高社会保障水平,使社会保障对象分享改革发展成果是十分必要的。但是,待遇水平应与个人缴费及财政承受能力挂钩,建立激励与约束机制,确保社会保障制度的财务可持续性。

  他表示,要理性安排财政支出,建立科学合理的社会保障待遇确定和调整机制。做好社会保障内部不同项目之间以及不同群体之间的待遇水平衔接,避免人为扩大差距和引发矛盾。进一步增强基本养老保险缴费与待遇享受之间的挂钩机制,研究建立基本养老金正常调整机制,医疗费用分担机制及医疗服务和药品市场竞争机制。研究制定科学规范的家庭财产收入审核办法,合理确定社会救助标准和范围,既能保障困难群体的基本生活,又有利于鼓励有劳动能力的低保对象自力更生、自食其力。

  当天,人力资源和社会保障部部长尹蔚民在年会上表示,争取明年底前在全国基本实现养老保险省级统筹,其他社会保险也要逐步提高统筹层次。尹蔚民说,政府明确提出,要抓紧制定出台社会保险关系转移办法,做好城镇职工、城镇居民基本医保和新农合的衔接,研究完善参保人员实现异地就医的政策措施。

  新闻背景

  审计署副审计长余效明6日在年会上表示,目前,全国各类社保基金积累额近2.5万亿元,但五项基金的年平均收益率不到2%,安全与贬值风险加大。五项基金是指养老、失业、医疗、生育和工伤保险基金。

  成都养老保险基金

  收支平衡略有盈余

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