本报讯（记者张军）2008年和谐劳动关系单位和工业园区近日开评。据介绍，被评为“北京市和谐劳动关系单位”的用人单位，有关获奖信息将汇入北京市企业诚信系统。

　　自2006年起开始开展的创建和谐劳动关系单位和工业园区活动，评比标准从今年起有所提高。主要体现在三方面：原来只要求签订劳动合同，现在则要求“劳动管理制度健全；依法签订、履行、变更、解除、终止和续订劳动合同，管理规范、有序”；原来只要求签订集体合同，新标准增加了“开展工资集体协商，职工工资收入随企业经济效益同步增长”的要求；另外，还新增了一条“积极履行社会责任，有优秀的企业文化和企业精神”。

　　被命名为北京市和谐劳动关系单位后，在两年内，如果发现伪造事迹、弄虚作假或是复验不合格的，会撤销其荣誉称号，并通过新闻媒体向社会公布。RJ060