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我省资源型民企限产轮岗不辞职工

http://www.sina.com.cn  2008年11月11日05:09  山西新闻网
山西新闻网 山西日报 

  践行“晋商”精神 积极应对“寒冬”

  本报讯 (记者赵向南)初冬之际,走进美锦集团,昔日热火朝天的生产情景不见了,钢厂、焦化厂、煤矿显得有些清冷,焦炉生产速度放慢,工人在检修钢炉……省政协常委、美锦集团副总裁姚锦城说,金融风暴对我省企业冲击主要集中在资源型民企,焦炭、煤炭和钢材卖不出去,只好限产停产,但决不辞退一个工人。

  美锦是清徐最大的民企,有职工10100人。钢厂从8月起停产,工人放假,工资发放一半,每人大约600多元;焦化厂由于不能停产,生产能力限制到原来的10%,工人实行轮岗,一个月休息,一个月上班,领一半工资。姚锦城说,这次金融风暴,比我们想像得大多了。困难再大,也不能忘记社会责任,给工人发放基本生活费,不能让工人没饭吃。

  限产轮岗不辞人,企业职工共度 “寒冬”,不仅美锦这样做,我省最大的民营钢铁企业海鑫集团,全省循环经济园区典型安泰集团也这样做。姚锦城说,我们三家讨论过金融风暴的影响,达成了一致,焦炭限产,煤矿和钢厂停产,工人轮岗上班,发放基本生活费。一直关注金融风暴对我省资源型民企影响的省工商联副主席郎宝山说,金融风暴对我省的资源型民企冲击很大,这段时间以来,工商联派出4个调研组深入企业调研,发现全省大多数煤炭企业、电厂、焦化厂、钢厂基本处于停产限产或半停产状态,虽然企业的日子不好过,但没有一家民企靠辞退工人渡难关,而是发扬晋商精神,积极承担社会责任,有的工资全部发,有的发一半,有的发生活费,保证工人能够温暖过冬。

  金业集团是古交最大焦炭企业,年生产能力300万吨,工人4400多人,现在实际产能仅为原来的15%,企业处于护炉保炉状态。办公室负责人说,目前,工人工资全部按时发放,一个月光工资就得1000多万元,但长时间下去,企业很难负担起,下一步也准备轮岗。

  企业限产轮岗不辞人,只发基本生活费,也赢得了工人理解。阳泉远鑫实业有限公司利用减产之机,忙着培训员工,进行技术改造。不少工人说,企业也很难,光发生活费也不是小数字,我们理解。省工商联党组书记、副主席马天荣说,民企吸纳了大量农民工和下岗再就业人员,对于社会贡献不小。目前来说,企业和工人共渡难关,对维护社会稳定意义重大,也希望社会各界在企业自救同时,能积极帮助民企走出 “寒冬”。

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