与前几场招聘会不同，昨日虽有1.6万名研究生进场，但除了中共广州市委党校等少数摊位面前较多人外，现场未见此前曾出现的排队“长龙”。

　　大多毕业生表示，平均半个小时他们就能投出一份简历，最多的也就1个小时。广工财务会计研究生小杨两个多小时投了4份简历，而此前在华农的一场招聘会上，他用了6个小时才投出第一份简历。“效率高了很多”。据悉，2009年广东省研究生数量约1.8万人，广东的研究生基本人手都有一张研究生专场的入场票。昨日，记者在领票处看到，领票的研究生大约20余人，大多是外省学校的毕业生。

　　外省单位入粤“抄底”揽才

　　今年形势严峻人才流向内地

　　安阳师范学院连续3年来广州招人，虽然要求应聘者到河南省工作，但其摊位前仍门庭若市。

　　“前几年，毕业生都从内地流向沿海地区，那时到广州招人是不现实的，不过今年的形势不同了。”安阳招聘代表郭金富说，现在沿海地区的人才饱和达到一定程度，加上今年经济形势不是很好，工作不太好找，因此有一部分毕业生开始向内地流动。“今年应聘我们学校的多了不少，此次打算在广州招80余人”。

　　“广东毕业生整体素质较好，虽初拟在粤招4-5人，但生源优秀的话，会多招几个。”《潇湘晨报》的招聘代表表示，今年来应聘的学生比去年多，他们也想招不同地方的毕业生来丰富企业文化。

　　●对话

　　省教育厅副厅长李小鲁接受记者采访称

　　“今年就业形势没想象中严峻”

　　记者：今年毕业生的就业形势如何？

　　李小鲁：今年的就业形势不会比去年紧张很多，波动是对经济社会发展相应的调整。从基层调研，再到招聘单位、学生的反映来看，就业没有想象那样严峻。就今年来说，大专就业会有点压力，本科虽有压力但比大专弱些，而研究生就业和去年持平，甚至中专的就业也不差。记者：招聘会上企业是招人还是作秀？

　　李小鲁：虽然网络就业信息平台发挥了很大作用，但招聘会是实时、面对面的双向选择，这种形势显然还是学生就业的主渠道之一。但由于企业追求的是利益、效益最大化，在招聘会上，部分企业作秀也可理解。不过以后会加强对企业的筛选，尽量减少水分。