本报1月11日讯（记者 王斌）今日，记者从省劳动和社会保障厅获悉，从今年开始，全省各类企业将按月将企业工资支付情况，上报有管辖权的劳动保障部门，此举将更好地预防和解决企业工资拖欠问题。

　　除了逐步建立工资拖欠情况定期报告制度，我省还将督促企业普遍建立欠薪报告制度。企业确因生产经营困难等原因须延期支付工资的，在征得本企业工会或者职工代表同意的基础上，从拖欠工资满1个月之日起7日内订立偿还协议，并向劳动保障行政部门报告拖欠工资情况，包括拖欠原因、时间、金额和涉及人数。劳动保障行政部门会同工会组织将及时核实企业的欠薪情况，督促企业按时偿还职工工资。