跳转到路径导航栏
跳转到正文内容

金融危机应为“人才高消费”降温

http://www.sina.com.cn  2009年05月20日07:28  长江商报

  人力资源专家在汉探讨企业招人用人

  本报讯(记者 刘春燕 通讯员 丁凡)由省人事厅主办、武汉市人事局协办的“金融危机下人力资源管理应对策略高级研修班”昨日开班。来自武大等高校的人力资源专家、武汉城市圈9市人事部门负责人以及武钢、神龙等10余家企业的人力资源主管会聚一堂,探讨金融危机下企业如何招人用人。

  今年武汉市应届大学毕业生达到25万,加上去年未就业的6万,总数达31万,成为全国就业压力最大的城市。武汉市人事局教育培训处副处长舒克友提出,金融危机提醒我们,“人才高消费”的坏毛病必须改正,“也就是说,像过去那样企业只进名校、只盯高材生的做法应该降温了,一些普通大学、独立学院、二级学院的学生,在技能、实践、性格、心理预期等方面也许更适合你的公司,他们的就业危机感更强,更容易作出业绩。”

  舒克友说,开办研修班,就是为企业、人事主管部门、人力资源中介等沟通交流搭建一个平台,尽量杜绝以往“主管部门‘想当然’地组织就业培训,企业不对胃口难领情”的尴尬局面,促进大学生更好更快就业。

Powered By Google

新浪简介About Sina广告服务联系我们招聘信息网站律师SINA English会员注册产品答疑┊Copyright © 1996-2008 SINA Corporation, All Rights Reserved

新浪公司 版权所有