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为何是5.38%?香港特首及问责高官自愿减薪

http://www.sina.com.cn  2009年06月20日08:42  青年参考

  香港特区行政长官曾荫权16日会见媒体,宣布了行政会议关于特区首长及高级公务员减薪5.38%的决定。据香港《大公报》16日报道,行政会议的决定还提出,中级和低级公务员薪酬维持不变。曾荫权表示,他和其他33位政治任命官员,已决定由7月1日起,自愿减薪5.38%。这次自愿减薪的决定,主要为体现问责团队在经济低迷的时间,与市民“共渡时艰”。

  曾荫权说:“问责团队的薪酬是立法会财务委员会决定的,是固定薪酬,并没有按年调整的机制。我们参考了最近市场薪酬趋势调查的结果,以此作为问责团队自愿减薪的幅度。”但他强调,政治任命官员与公务员的薪酬制度是完全分开的。政治任命官员自愿减薪的决定,不会影响政府就公务员薪酬调整的最终决定。

  金融危机对香港经济影响很大。很多人都遭遇减薪、削花红甚至裁员。近期经济数据虽有渐趋稳定迹象,但外围整体经济环境未见显著改善,加上受到甲型H1N1流感威胁,未来经济仍面临严峻挑战。在此情况下,问责团队希望通过自愿减薪,表明他们与市民是“同坐一条船”,希望大家同心协力,携手走出经济谷底。

  对于有记者问5.38%的减幅是否太低,曾荫权表示,减薪幅度是参考了市场调查的结果,5月中特区政府公布的薪酬趋势调查结果显示,高级公务员(月薪由48401元港币起)薪酬调整指标为负5.38%,中层(月薪15785~48400元港币)及低层(月薪15785元港币以下)分别为负1.98%和负0.96%。特首及问责团队的自愿减薪幅度即源于此。

  这已是香港特区政府官员第二次减薪,2003年时全体问责官员减薪一成,幅度更大。2003年1月8日,时任行政长官董建华宣布,他与14名问责官员由当年4月1日起减薪一成,其他官员亦响应,当时共有22名成员“减薪”,每年为纳税人省约600万元港币。

  参考资料

  香港官员的“政治任命”

  按照《中华人民共和国香港特别行政区基本法》第四章第一节第四十五条规定,特别行政区行政长官在当地通过选举或协商产生,由中央人民政府任命。第四十八条规定,香港特区行政长官行使下列职权:提名并报请中央政府任命下列官员:各司司长、副司长,各局局长,廉政专员,审计署署长,警务处处长,入境事务处处长,海关关长。所以,香港主要官员是由行政长官提名,由中央政府任命称为“政治任命”。

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