新华网北京7月12日电（记者李亚杰）中共中央办公厅、国务院办公厅日前印发的《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》指出，引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。

　　《暂行规定》指出，受到问责的党政领导干部，取消当年年度考核评优和评选各类先进的资格。

　　引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。

　　《暂行规定》指出，对引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，可以根据工作需要以及本人一贯表现、特长等情况，由党委（党组）、政府按照干部管理权限酌情安排适当岗位或者相应工作任务。

　　引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务，除应当按照干部管理权限履行审批手续外，还应当征求上一级党委组织部门的意见。

　　对此，中央纪委负责同志表示，为避免出现党政领导干部被问责后安排、使用上的随意性，《暂行规定》借鉴了《中国共产党纪律处分条例》关于党纪处分后果的规定，与《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导干部辞职暂行规定》相衔接，分别规定了问责后的评优评先限制、任职限制以及如何安排、使用等问题。

　　这位负责同志表示，被问责的党政领导干部并不是不能继续使用，只是按照规定，一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，但可以在适当岗位承担一些相应的工作任务。

　　这位负责同志还表示，为了严格规范被问责领导干部任职限制期满后的使用问题，《暂行规定》指出：“引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务，除应当按照干部管理权限履行审批手续外，还应当征求上一级党委组织部门的意见。”