上半年广州就业压力未减轻

　　本报讯(记者/许蕾实习生/钟斐斐通讯员/何燕红)广州劳动保障局人力资源市场中心昨日发布信息，今年1—6月，全市人力资源市场供给岗位82.3万个，入场求职人数为78.38万人，求人倍率达到1:1.05(1.05个岗位对应1个求职者)，显示“岗多于人”。该组数据与去年同期相比，岗位总数减少超过15万个，降幅达15.5%。

　　该项人力资源供求调查在全市500多家中介机构展开，其中包括100多家公益性就业服务机构。岗多于人，是否意味着就业形势缓解，工作不再难找?市场服务中心主任张宝颖表示，五六月份制造业用工相对增加，人力资源市场求人倍率稍上扬(2月求人倍率为1:1.04)，但总体来看，几乎是一岗对一人的形势仍然严峻，尤其是困难就业群体，他们的就业压力并未减轻。“如果是1.3或1.4个岗位对应一人，就业环境就比较宽松。”

　　截至6月末，已纳入市劳动部门登记备案的外来工总数达到188.49万人，是广州启动备案制度以来出现的最高点。统计显示，庞大的外来务工大军中，7成以上为外省籍人员(137.09万人)，另有51.4万人则来自本省，他们占总人数的27.27%。

　　值得一提的是，非穗籍省内务工者中近七成为农村人口，总数为28.14万人，其中超四成来自东西北地区，是双转移政策的直接受益者。因在双转移工作中成绩突出，广州市政府荣获劳动力转移优秀单位称号。

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　　同城化招聘佛山比广州起薪高

　　本报讯(记者/许蕾实习生/钟斐斐通讯员/何燕红)2000个民企岗位引来3000多位求职者，其中不乏应届高学历人才。在广州市人力资源市场服务中心举办的民营企业专场招聘会昨日如期举行，共有100多家企业入场，提供空缺岗位2000多个。

　　因本场招聘会首次对接佛山用工信息，“广佛同城-佛山企业招聘信息发布区”设在一楼，有100多条佛山市的用工信息对外发布，多以工程师、业务主管、运营总监等高端岗位为主，空岗总数210个。据悉，广州人力资源市场的78条用工信息也同期在佛山发布，提供岗位718个，实现两地岗位信息发布同城化。

　　比较两地用工信息，记者发现佛山企业的起薪略高，多集中在1200元-1800元之间，而广州同类企业只将起薪放在1000元-1500元。有一家塑料公司给熟练工开出的底薪高达3000元。