市地铁职工学校 整合八个公司集体“打包”招聘

　　明年地铁面临5000个人才缺口

　　本报讯（记者闫新红）昨天，由北京地铁运营公司职工学校牵头的地铁招聘会在太平湖人才市场举行。据地铁公司人力资源部介绍，明年地铁面临5000个人才缺口，目前已收到9000份简历。“明年大约有100公里长的线路投入运营，按照每公里需要50位工作人员计算，至少可以提供5000个岗位。”地铁公司人力资源部工作人员田占岭介绍，明年随着房山线、昌平线和顺义线一期、西郊线等新地铁线陆续开通，地铁面临巨大的人才缺口。

　　由于地铁各分公司招聘的人员均要到市地铁运营有限公司职工学校定向培训，为了避免各分公司分散招聘让应聘者跑冤枉路，这次由学校牵头整合了八个公司集体“打包”招聘。

　　本次招聘专业大都是“技术工种”，例如运输专业、车辆专业、通讯专业、信号专业等。