你乱来，那我也乱来！ ——— 文先生在斗气

　　企业破产12年，一直拿不到补偿，官司又不见赢，一怒之下，员工向破产清算组索赔20亿元，还号称为深圳有史以来标的最大的劳动争议案件。不过该位人士也承认，自己明知20亿不可能获得支持，只是想通过此举引起关注。

　　一审20万二审改为20亿

　　据文先生介绍，他1999年调入深圳市光华实业公司，在进出口部任业务员，当时该部门为黄姓部长承包，但他是与公司签订的劳动合同。该年光华公司宣告破产，由法院指定机构成立清算组进入破产清算程序。到2008年，该案结案时，其他员工拿到数额不等的补偿，而文先生则无，清算组告之，其并非公司员工，且债权申报时限超期，他不能得到补偿。认为清算组运作有问题，文先生于是将清算组告上法庭，并要求赔偿20万元，一审被驳回后，二审上诉时将20万元改为20亿元，“你乱来，那我也乱来！”文先生承认自己有炒作的成分，但也不完全是。他表示，自己为此事奔波了10多年，从中吃尽了苦头。

　　昨天，该清算组成员接受采访时表示，索赔多少钱是文先生的权利，他们不予评价。但他说，清算组是中立机构，员工怎么分钱跟他们没有直接利益关系，不存在感情色彩，破产程序也没有问题。目前，该案二审已经庭审，文先生正在等候法庭判决。

　　超过一审请求法院未理会

　　法律规定，诉讼费按照标的的一定比例缴纳，那么索赔20亿，诉讼费得交多少啊？记者了解到，这20亿的诉讼请求法院并未理会。至于法院为何不理会文先生的20亿索赔请求，广东太上律师事务所律师侯其峰解释道：因为上诉请求不能超过一审起诉请求，文先生将20万改为20亿，超过了一审请求，违反了法律规定。法院不会理会这天价索赔。

　　另外，对于一般案件根据标的一定比例交纳诉讼费的法律规定，在劳动争议案件中并不适用，无论诉讼请求是多少金额，所有此类案件收费都是5元，因此不存在天价诉讼费的问题。不过侯律师也解释道，文先生的20亿元请求并非不可能，只是他必须重新起诉，才可能进入司法程序。

　　■ 律师提醒

　　诉讼不合理损人又损己

　　侯律师提醒，正是因为劳动争议仲裁是免费，而法院诉讼费又很低，因此造成目前劳动争议案件大量增加，排期往往要等几个月，而劳动者“漫天要价”的情况也很常见，如果请求没有事实与法律依据，请求不会得到支持，最终的结果只是浪费自己的时间，同时也浪费司法资源，因此，他建议，劳动者在提起诉讼请求时，应该要合理合法。

　　深城记者 刘晓燕