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“打工皇帝”深圳“授道” 微软(中国)终身名誉总裁唐骏深圳讲述成功心得

http://www.sina.com.cn  2009年07月27日04:20  南方都市报

  

“打工皇帝”深圳“授道”
唐骏做客某论坛活动。深城记者 吴进 摄

  深城记者 徐维强 报道“今天做企业,已经不能再像以往那样,依靠资源、依靠灰色地带、依靠关系,而是成功的企业,必须要依靠商业智慧。”昨日,微软(中国)终身名誉总裁、被誉为“打工皇帝”的唐骏做客某论坛活动,向深圳1500多名企业高管讲述他的传奇经历,以及多年来的成功心得。

  商业模式比技术更重要

  改革开放30年间作为改革开放窗口的深圳成就了大量的优秀企业,唐骏表示这些企业在30年的成长中通过不同的方式,有些因为走的是灰色地带,有些人因为胆子大成就了企业,但都已经是过去的成功,如今的企业用过去的法宝已经很难复制成功,否则就会犯错。唐骏提醒,这时企业一定是要靠智慧的方式来提升价值。

  很少有人会知道,这位“打工皇帝”的出身是技术人员,至今广泛应用的卡拉O K计分器、相片大头贴,都是由他发明的。但让他至今遗憾的,是这些技术都卖给了日本公司。他解释说,当年他找了很多中国公司,但普遍缺乏完善的商业模式,无奈之下只好转向知识产权保护更完善、商业模式更成熟的日资。唐骏以自身的经历表示,技术的确是企业核心竞争力里面重要的一个方面,但现今能取代技术的一定是企业的商业模式,企业只要有了一个良好的商业模式,一定会变得无比强大。

  企业CEO必须是“人精”

  “企业经营的智慧是公司的总裁和所有员工的博弈所在,你必须比你的员工更加有智慧,你才可以管好你的员工,如果你的智慧都不如你的员工的话,我相信我们的总裁是很难当的。”面对深圳的1500名企业高管,唐骏提出了这样的建议。

  唐骏认为,在中国做企业,会发生很多让管理者无法驾驭的事情,无论是客户、员工、媒体等,都需要管理者来超越,这就要求CEO必须是一个“人精”,通过智慧的方式来不断地超越。

  游走于中美两国优秀企业和管理理念,对于美国企业家经常出现的“作秀”,唐骏认为并非是一个贬义词。他觉得中国人缺乏的就是不会作秀。美国人做任何一样东西,都会体现出品牌包装的能力。

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