广西新闻网龙州讯（记者莫威） 连日来，龙州县地方税务局的一些干部感到了前所未有的压力，新实施的轮岗换位考评制度让每个人都绷紧了神经。

　　近日，龙州县地税局推出了旨在培训“人人都是征管能手、人人都要会干事、能干事、干成事”的轮岗换位考评制度，即在前台纳税大厅从事服务工作的人员要与后台从事管理工作的人员互相交换岗位，轮岗者从培训到实习再到考评验收历时两个月，考评验收不合格者将给予一个月辅导培训机会，一个月后如果考评不达标轮岗者将无缘当年评优、评先的评选，多次不合格者将面临待岗处罚。

　　“轮岗换位”有效解决了干部业务培训只注重形式而不注重结果的一个死结，增加了干部职工的危机意识，提高了干部职工学习业务知识的积极性，提高了税收服务水平。