[事件]用两年时间对1000名民营企业家后备人才进行培训，让民营企业“接班人”向老一代企业家拜师学艺，学习做人和经营管理之道，江苏省这一创举引起了舆论热议。省委组织部于19日接受媒体采访，表示此次“千名民营企业家后备人才培养计划”，旨在推进新一轮“强基工程”，加强民营企业家后备人才队伍建设，进一步提升非公经济党建水平。【江苏省委组织部回应大规模培训民企后备人才】

　　中广网北京8月20日消息 用两年时间对1000名民营企业家后备人才进行培训，江苏省这一创举引起了舆论热议。对此，中国之声特约评论员叶海林作了以下点评：

　　叶海林：江苏省的培训计划叫做“千名民营企业家后备人才培养计划”，被媒体简称为“富二代”。这条消息引发了很多关注。现在各个媒体也对这个事件有了评论，提出了怀疑。概括讲一共有这几种：第一是培训主体，培训是由江苏省委组织部来进行的，组织部对这些党员以及非党员民营企业家，主体是不是有越位的嫌疑；第二个是客体，这些“富二代”到底是他们自己报名参加，还是父亲让他们来的，还是出于其他一些理由。第三是课程，媒体透露出来的消息指出“与一般的党校课程差别不是很大”，包括《革命史》、一般的经济学理论、还有其他的一些教育；最后一点是关于费用，因为相关组织部门已经表示培训不是免费的。江苏省委组织部对于这些疑问也已经做出一定的解疑释惑。效果如何要看下一步的跟进。

　　个人来说，我主要有两个担忧。第一个是，这是一个关于“富二代”的培训，那么“穷二代”他们怎么办？改革开放以来，有些“先富起来的人”他们的后一代确实是含着银勺子出生的；那也有一直没有富起来的人，他们的后一代现在生活在一种相对更加困难的境地，这种心理落差会更大。我们的社会应该拿出同样的热忱来关爱他们。另外一点是这件事不是不该做，考虑到目前“富二代”的形象。特别是江浙经济发达这片地区“富二代”的行为，加强对他们的培训确实有必要。但是如何防止这种培训变成变相的“精英俱乐部”，使这种人与人之间身份不平等观念进一步加强，这个是当地政府方面应该考虑的问题。