中新网5月21日电 日前，广西自治区党委决定，面向全国公开选拔377名推进工业化、城镇化的专业领导人才。这是自1998年以来，广西第六次开展面向全国的公开选拔，也是2008年广西北部湾经济区开放开发上升为国家战略以来，广西连续第三年开展面向全国的公开选拔。这次是广西单批次面向全国公开选拔或招聘人才最多的一次。从全国来看，这么大规模的公开选拔公开招聘也是少有的。

　　选拔规模大 职位均为关键岗位

　　这次公开选拔的职位多达377个，其中副处级职位45个，副科级职位332个，覆盖全区14个市和111个县(市、区)。具体包括：设区市、广西钦州保税港区副处级领导职位45个，包括发改部门副处级领导职位14个，广西钦州保税港区投资促进处副处长1名，工业部门副处级领导职位14个，广西钦州保税港区经济发展处副处长1名，建设部门副处级领导职位14个，广西钦州保税港区建设管理处副处长1名；县(市、区)副科级领导职位332个，包括发改部门副科级领导职位111名，工业部门副科级领导职位110名，建设部门副科级领导职位111名。

　　专业要求明确 发展前景广阔

　　自治区在这次公开选拔中，突出选拔工业化、城镇化急需紧缺人才，对报考人员的专业提出了明确要求。报考发改部门领导职位，必须具有经济类专业大学本科以上学历；报考工业部门领导职位，必须具有理工类或工商管理类专业大学本科以上学历；报考建设部门领导职位，必须具有土建类专业大学本科以上学历。全日制学历为非上述专业，通过在职学习获得上述相关专业硕士以上学位的，也可报考。

　　打破身份限制 政策相对宽松

　　这次公开选拔在执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的前提下，实行相对宽松的政策。在报名资格上，不进行身份限制，既面向各级党政机关、人民团体选拔，也面向企事业单位(包括非公有制企业)选拔。在年龄要求上，凡35岁以下的均可报考副科级领导职位，40岁以下的均可报考副处级领导职位。在工作经历要求上，凡具有5年以上工作经历(其中具有与所报考职位相关的工作经历2年以上)、具有博士学位且有1年以上工作经历、具有硕士学位且有3年以上工作经历的均可报考副处级领导职位；凡具有3年以上工作经历、具有硕士学位且有1年以上工作经历的均可报考副科级领导职位。在职级要求上，党政机关、事业单位人员，担任正科级(或参照正科级管理)职务1年或副科级(或参照副科级管理)职务4年以上的均可报考副处级领导职位；企业报考人员，报名资格主要按照企业规模大小、企业的管理层次及本人职级来确定。对具有博士学位，或者担任正高级(或副高级1年以上)相应专业技术职务的，在职级上不作限定。

　　先测试后选职位 程序设计科学灵活

　　为做到公平公正，人尽其才，这次公开选拔改变以往做法，进行科学灵活的程序设计。整个公开选拔工作分公布简章、报名与资格审查、笔试、面试与体检、填报职位、考察、讨论决定、公示任职、任职培训等9个程序进行。报考人员首先按照职位类别报名参加测试，不用填写具体的报考城市。笔试后，按照职位数1：3的比例从高分到低分确定各职位类别入围面试人员。入围面试人员再按照个人自愿的原则，填报报考城市。报考人数超过报考名额的市，从高分到低分确定名单；未能列入名单的，还可继续多轮次填报缺额的市，直至所有报考人员都在规定时间内填报完成。职位填报结束后，进行面试。报名与资格审查时间为2010年5月22日—6月21日，可采用网上报名、现场报名两种方式。笔试和面试体检时间分别为7月3日和8月初(具体时间另行公布)，整个选拔工作9中旬结束。

　　鼓励到艰苦地区和基层锻炼 待遇相当优厚

　　自治区党委规定，凡是跨省到国家扶贫开发工作重点县(市)、区定贫困县任职的，给予6万元安家住房补贴。补贴由自治区财政统一拨付。到县(市)任现职满5年经组织考核优秀的，根据工作需要和个人意愿，可安排到自治区直属机关或设区市相关部门工作。