记者 应建勇

　　报道组 吴敏力 周旻澍

　　本报讯 11月3日，温岭石粘吉康鞋厂广西籍职工黄升在生产过程中压伤四根手指，企业负责人马上将他送到台州骨伤医院治疗。由于黄升参加了工伤保险，医院不仅为他垫付医疗费，还将代办工伤认定，并到社保部门报销相关费用。整个过程医院不收一分钱的代理费，企业总共仅需支付几百元自费药费用和黄升住院期间的饮食费。

　　为他们带来便利服务的，是温岭市为参保企业及工伤职工专门开通的工伤“绿色通道”。

　　据悉，按照正常流程，一名参保工人从工伤事故发生到领取工伤待遇，需要办理工伤申请、伤残鉴定、待遇申请等手续，涉及社保、地税、医院等多个部门，手续十分复杂。温岭市人事劳动社会保障局副局长应剑波介绍说，该市每年工伤案件高达7000多件，为改变以往繁琐的走程序过程，2009年初，他们在位于该市城北街道的台州骨伤医院试点。参保职工发生工伤事故在该医院就诊时，由医院垫付医保目录范围内的医疗费用，同时代为提起工伤申请并到社保部门报销医疗费用。人劳社保局专门对医院工作人员进行培训，使他们能够熟练办理各项手续。之后，温岭市第四人民医院、东方医院、华信医院三所医院相继开通工伤“绿色通道”。

　　这种医院先救助、代跑腿的“绿色通道”，不仅使工伤病人尽快得到有效抢救和诊治，还为企业带来极大便利，同时激发了医院的积极性、减轻社保人员工作压力，工伤认定时间也从以往的60天缩短到20天，实现多方共赢，受到普遍欢迎。

　　温岭市人劳社保局社会保障科科长金琳瑜透露，去年该市受益于工伤认定“绿色通道”的职工共有500多人，今年1至10月已经上升到1500多人。