近日，安徽面向全省公推公选27名副厅级干部，并将报名者的范围扩展到皖籍海外留学归国人员，这意味着海归亦可竞争副厅级领导职位。无独有偶，5年前，79位留学美国、日本、乌克兰等国的海归博士与安徽省滁州市签约，分别担任了该市政府办公室副主任、商务局副局长等要职。

　　安徽省的此举只是“海归从政”的一个剪影而已；事实上，在北京、上海、重庆、广州等地，“海归”从政已渐成趋势。

　　“海归”从政：打造为官新概念

　　近年，在改革开放30年来走出国门的139万留学大军中，陆续有39万人回到国内。他们被统称为“海归”，其中的精英渐渐在国内各个行业里崭露头角。来自教育部官方的说法是：77.7%的部属高校校长、84%的中国科学院院士、75%的中国工程院院士和62%的博士生导师都有留学经历。然而，在国内还没有人统计过有多少“海归”进入到政府机构，这是因为这方面人才的数量屈指可数，只用“少量”、“个别”这样的词就把这类人全概括了。

　　说到“海归”从政现象，欧美同学会副会长王辉耀说：“一些有志于在政治和经济建设中发挥更大作用的‘海归’，开始步入政坛，他们以跨文化视角，低调务实地打造当代中国政坛为官新概念。”印证这一点的，是2007年的上半年先后走马上任国家科技部、卫生部的万钢和陈竺。

　　专家建言：“海归”也需适应体制

　　“这一代海外留学潮来势之猛、规模之大、持续时间之长，对中国的影响将是空前的，再过若干年，历史会证明这一点。”中共中央党校教授王长江在接受记者采访时表示，留学人员和体制之间的关系应该是相互影响，相互改变。“海归”们既需带来规则意识，又要学会努力适应中国国情。

　　而对于“海归”的历史作用，他认为应该放在过程中看待。他说，这些人毕竟是知识分子，看问题相对理想化一些，如和中国的现实情况结合得不好，就容易出问题。他们所去的国家可能比较发达，如果只把他们学到的东西不顾中国国情照搬过来，反倒会出问题。（上海侨报）