河南商报讯（记者 王文凯）如何杜绝煤矿事故？近日，被称为省重点产煤市的新密市政府就采取“一矿一站”管理新模式，下派185名干部驻扎辖区各个煤矿。

　　新政

　　185名干部驻扎辖区煤矿

　　昨日上午10时许，新密市后备干部孟雪峰拿着站长任命书，携带资料、行李来到牛店镇乾通煤业驻矿。2010年12月底，新密市政府采取“一矿一站”管理新模式，下派185名干部驻扎辖区各个煤矿，孟雪峰正是其中一员。

　　“目前，新密市复产煤矿9家、列入隐患整改的43家，煤矿安全责任大，监管压力大。”新密市委宣传部副部长李绍光说。

　　据了解，“一矿一站”的模式是指各产煤乡、镇、办向每个煤矿派驻由副科级以上领导、驻矿监管人员和煤炭局派驻的驻矿监管人员共同组成3到5人的监管工作站，按照“属地管理、分级负责”的原则，对煤矿依法生产实行分类管理。

　　对此，孟雪峰称，他的职责就是对隐患进行整改，并现场监督，对停工停产煤矿只准通风排水等。“我们要对已复工复产的煤矿进行‘同跟班、同下井、同检查’，确保煤矿安全生产。”新密市将对各监管工作站履职情况随时进行抽查监督。

　　激励

　　一年无事故驻矿干部提拔重用

　　据了解，自2010年3月以来，河南省接连发生7起重特大煤矿事故，不得不让人们再次关注煤矿安全。

　　新密市委宣传部工作人员王炎军称，这一安全管理模式是新密市的一项有益探索。“此前是一个乡镇一个站，现在是一个矿就设一个。”王炎军说，这样一来，监管更具体、更细化。

　　李绍光说：“一年内煤矿无事故、无违规生产的，对监管工作站负责人提拔重用，副科级干部，提拔为正科级，是一般同志的，提拔为副科级领导干部。”

　　截至目前，新密市无一起煤矿违规生产事件，符合条件的煤矿也正在积极申报手续，而185名下派驻矿干部也全部到位。