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广东将试行公务员聘任制

http://www.sina.com.cn  2011年12月06日04:30  人民网-人民日报

  本报广州12月5日电 (记者 邓圩)广东省近日发布《广东省人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划》,提出在“十二五”期间将进一步完善公务员管理体制,推进公务员分类管理,试行聘任制公务员制度,增强公务员管理的弹性。

  此前,职位分类和聘任制公务员制度于深圳试点。去年2月,深圳开启公务员分类管理制度改革,把公务员原来“大一统”管理模式划分成综合管理类、行政执法类、专业技术类。通过职位分类和聘任制的实施,部分公务员“官帽”被摘。

  根据《规划》,广东将全面开展事业单位岗位设置和人员聘用工作,推动岗位管理制度和聘用制度入轨运行。

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