羊城晚报讯记者王普、张小磊、杨辉报道：“在粤西做公务员，真不如回家卖红薯。”本届省两会上，来自湛江吴川的人大代表陈亚汗反映欠发达地区基层公务员、教师收入太低，建议提高补贴，并落实到位。

　　陈亚汗举例说：“一名大学生在珠三角地区或者省直单位工作，月薪有三四千元，来到湛江吴川仅可以拿到1000多元，科级干部也仅有1750元，教师的收入就更低了。”

　　省政协委员巫颂平、王运婵也表示，近几年来，通过公职人员招考和调剂录用等，一批本科、硕士研究生进入欠发达地区基层工作。由于基层的副科及以上职位少，他们的晋升机会少，工资收入低于在省、市单位工作的同学，时间长了，不少人都想方设法调离欠发达地区和基层单位。

　　据了解，2011年10月，省有关部门联合下发了《关于稳步提高我省欠发达地区基层公职人员津贴补贴水平意见》的通知，要求从2011年起，用两年左右时间分步提高欠发达地区基层公职人员津贴补贴水平，力争到2012年底达到年人均3万元的保障目标，并逐步将不同地区的津贴补贴水平差距控制在合理范围以内。

　　“这是‘水中月’，因为基层市(县)没有钱！” 陈亚汗称，如果按照这个标准，仅吴川市尚缺口32012万元，还有教师收入低的问题还要解决。“财政收入仅能拿去保运转、保民生，这个通知根本无法执行。”