本报讯 日前，智联招聘、北京大学企业社会责任与雇主品牌传播中心等举办中国年度最佳雇主颁奖盛典，年度最佳雇主报告同时发布。这份报告显示，大学生在求职时最关注的因素是雇主提供的福利待遇是否完善，而不再唯薪酬而定。

　　《年度最佳雇主大学生调研报名》显示，影响大学生求职的重要因素排位第一的是完善的福利待遇，“提升个人核心能力的机会”也超过了“有竞争力的薪酬”排在了第二位。国企吸引力不断上升，倾向选择国企的比例为23.6%，与外企的24%相差无几。