早报记者 吴洁瑾

　　一边是部分公办小学幼儿园苦于招不到合适的好教师，一边是部分民办学校不拘一格抢人才。

　　昨天，“2014年春季长三角联合师资招聘专场”在上海世贸商城举办，基本上所有公办中小学幼儿园的入门条件都包括上海户籍，让不少外地硕士求职者无奈转投对户口限制较少的郊区民办学校，甚至连博士也放下“身段”，去应聘民办初中教师。与此同时，上海不少幼教和小学教育则已出现师资缺口，尤其是地处偏远地区的幼儿园更是感叹“现在好教师太难招了”。

　　郊区幼儿园师资紧缺

　　昨天共约400家用人单位参与了此次招聘会，包括大学、中学、小学、幼儿园、中专、职校等，其中幼儿园和小学教师的需求量约占基础教育六成，3000多名求职者参与了此次招聘会。

　　早报记者在现场看到，不少浦东、崇明等偏远地区的幼儿园招聘摊位门可罗雀，收到的简历也只有两三份。

　　龙柏第二幼儿园的招聘教师陈凤琴介绍，该园今年计划招聘6-7位教师，但截至当日中午前来投简历的应聘者还不到10人。“这几年都是入学高峰，加上每年都会有2-3位教师流失，因此对我们幼儿园来说老师真的非常紧缺。”陈凤琴说，“一般我们都会要求有上海户籍，学历在本科及以上，专业也要对口，必须是学前教育师范类专业。因为之前招聘的外地教师不稳定性太大，而且考虑到租房的问题，会认为收入比较低。当然，如果是特别优秀的外地户籍的应聘者，我们也会考虑，但考虑到幼教专业的特殊性，专业要求绝不能放宽。”

　　陈凤琴说，昨天应聘者中还有一名男教师，而且各方面条件都还不错，这让她很高兴，“其他应聘者都是女生，男性极少。去年我们招聘了一位男老师后学生反映都很好，可能男教师独特的思维方式和性格优势影响到了学生。我们也希望有越来越多的男老师投入幼教事业。”

　　浦东小叮当幼儿园、雪野幼儿园和绿川幼儿园三家公办幼儿园昨天收到的简历也只有个位数，其中绿川幼儿园仅收到一份。“浦东是人口导入区，随着生源不断增加，对老师的需求越来越大，尤其是新建的幼儿园。但进入我们公办幼儿园，前提必须是上海户籍，且必须是师范类学前教育专业全日制本科及以上学历，且有教师资格证。非学前教育专业的则必须要有音乐、美术等艺术特长，一年内考出上岗证。”小叮当幼儿园朱园长说。

　　如果不具备上海户籍且不满足落户条件的，则无法获得公办幼儿园的事业编制，只能采用聘用制，收入待遇将比事业编制低很多，这也让不少外地户籍的求职者望而却步。

　　据市教育人才交流中心相关负责人表示，去年，上海共新招聘了6000名教师，其中60%是小学和幼儿园教师，剩下的20%是初中教师，10%是高中教师，还有—些辅助性教学机构的教师等。而随着单独二胎政策的实施，基础教育的大量师资需求可能还将持续多年，尤其是郊区幼儿园、小学师资紧缺将非常明显。

　　民办学校更具吸引力

　　对户籍没有限制的民办学校昨天则吸引了不少求职者大排长龙。位于嘉定的民办远东学校摊位前人头攒动，简历已堆了厚厚一沓，有四五十份之多，其开出的“协办上海市户口或人才引进居住证”和“8万-12万元年薪”的待遇吸引了不少应聘者。

　　上海大学物理系的硕士生小刘无奈地说，自己没有上海户籍，也达不到落户条件，因此市中心的公办学校她都无法应聘，只能转投郊区对户口没有限制的民办学校，“今天投了六七份，都是给民办学校的，这样录取的机会会更大些。”

　　民办兰生复旦中学也是求职者应聘的热门摊位，短短一个小时，这所初中已经收获10多份简历，绝大多数为硕士学历，其中还有2位博士学历。“我们不要求沪籍，也不以学历论，但现在来应聘的，尤其是外地户籍的，绝大多数都是硕士博士，确实有些浪费人才的感觉。其实我们更看重应聘者的综合素质。”该校负责招聘的顾老师说。

　　部分新开设的名校郊区分校昨天也大打“优惠牌”，吸引了不少为房发愁的年轻人，一个上午已收获三四十份简历。格致中学奉贤校区将于今年9月招生，在奉贤校区工作的老师不仅可享受支教津贴和交通津贴，单身教工还可入住学校提供的单身教工宿舍，已婚教工则能入住属于学校产权房、位于南桥镇成熟地段、轨交5号线旁的住宅。

（原标题：公办幼儿园感叹好教师太难招）