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又现针扎事件!幼儿园应加强落实教师准入制度,股份制机构应对股东追责

又现针扎事件!幼儿园应加强落实教师准入制度,股份制机构应对股东追责
2020年09月30日 13:53 上游新闻

  原标题:又现针扎事件!幼儿园应加强落实教师准入制度,股份制机构应对股东追责

  据新华网报道,28日,内蒙古呼和浩特市鼎奇幼儿园昭君园多名家长反映,他们在孩子身上发现有不明针眼。昨(29)日下午,呼和浩特市警方发布警情通报称,该幼儿园两名幼儿教师、一名保育老师涉嫌虐待被监护人、看护人罪,已被刑事拘留。

  又现针扎事件!此前,多地就曾出现过孩子在幼儿园被针扎的事件:

  2009年,云南建水县西湖幼儿园,20多名幼儿被女教师用注射器针头扎;

  2012年,北京市海淀区爱心幼儿园,三岁男童被老师针刺生殖器,发烧一星期;

  2015年11月,吉林省四平市红黄蓝幼儿园发现多名老师针扎儿童;

  ……

  这些见诸报端的幼儿园虐童事件,既让家长揪心,也让全社会痛心。至于那些施害者们,也必将受到法律的制裁。2015年之后,新的刑法修正案中规定:虐待被监护、看护人罪的主体,主要是对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的学校(含幼儿园等育婴机构)、养老院、医院、福利院等单位负有监护、看护职责的人员以及直接负责的主管人员和其他直接责任人员,并且在客观上表现为行为人实施了虐待被监护、看护的人,情节恶劣的行为,犯虐待被监护、看护人罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役。

  上述案件中,吉林省四平市红黄蓝幼儿园的4名教师就因多次采取针刺、恐吓等手段虐待被监护幼儿,构成虐待被监护人罪,判处有期徒刑两年六个月到两年十个月。虐待被监护人罪的实施,在一定程度上能对恶毒老师起到了震慑作用。

  但杜绝这样的恶性事件,仅靠加大立法是不够的,还应加强幼师队伍的管理以及完善相应的监管制度。严格执行幼师队伍的准入管理,园方招聘时要注意考察师德,并加强幼儿园老师的的能力素质培养;同时完善教育行业信用系统的建立,增大对违规教师的处罚力度,一旦违规终身不能聘用。另一方面,学校也要尽到相应的监护责任,对于严重失职情形,也应严肃问责,相关管理部门也应加强监督,完善监管制度,管好这些伸向幼儿的“黑手”。

  据上游新闻报道,涉事幼儿园所属公司的大股东为威创集团股份有限公司,而这并不是威创股份旗下的幼教品牌第一次出现类似事件。据2018年10月30日中国新闻网发布的《天津滨海新区金色摇篮幼儿园教师针扎幼儿5人被批捕》报道显示,2018年7月至10月,该幼儿园的5名幼教人员在监护儿童期间,多次采用针扎等手段虐待多名儿童,这5人以涉嫌虐待被看护人罪依法批准逮捕。另据中国新闻网报道,目前涉事幼儿园仍正常开园,而据家长反映,出事之后园方没有和家长进行相应的沟通,而是置之不理。多次出现这样的“针扎事件”,说明该幼教品牌在内部师资管理存在一定问题,且没有从此前事件中吸取教训,不仅如此,事情发生后,校方的处理方式和态度,也让家长心寒。目前,涉事幼儿园园长已被免职。而对于这一次“针扎”事件,相关部门必须一查到底,严肃处理,督促园方以及股东积自觉担责,管住那些体罚虐待孩子的“黑手”。

  上游新闻评论员 龙春晖

责任编辑:贾楠 SN245

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