一企业以“出身”定薪水引起师生热议

　　荆楚网（楚天都市报）（记者 王维博）当过学生干部的，每月最高可得3000元“干部津贴”；来自名牌大学的，还可另获100元至3000元不等的“学校津贴”……昨日，华中农业大学校园网上，一家企业开出的高额津贴引起师生热议。

　　记者在该校本科就业网上看到，发布招聘信息的是辽宁一家百货集团，该集团称在全国各地应届大学毕业生中招收储备人才，凡被录用的大学生，收入分为基本工资、学生干

　　此外，学生在校期间担任学生干部的，不同级别还可享受100元至3000元不等的津贴。

　　这种看“出身”定薪水的做法，引发师生热议。

　　“我觉得这样做不合理。”农学院的戴小强同学说，企业招人，应看重学生的实际能力，不应凭学校、论身份看人。

　　该校学工处张老师说，企业看重学生的背景无可厚非，但据出身开薪水的做法，有歧视其他高校学生的嫌疑，就是在一般高校里，同样有许多优秀人才，名校学生也不一定个个优秀。

　　该集团人力资源部一负责人则认为，能考上重点大学、名牌大学的学生，本身都很优秀，数量也很有限，通过这一鼓励政策，可以招揽到大批优秀人才。