同济大学教授学术造假被解聘

　　新华社电 同济大学经过对“杨杰学术造假事件”深入调查后，日前作出决定：终止与杨杰2007年7月到期的聘用合同，解除其同济大学教授任职职务的聘任。

　　2004年9月，同济大学通过公开招聘，聘任美籍华人学者杨杰为生命科学与技术学院院长、教授。2006年3月21日，同济大学正式免去其院长职务。近日，经同济大学查实， 杨杰在学校工作期间，确实存在学术造假行为，学校再次做出“终止其聘用合同”“解除教授

　　经查，杨杰涉及学术造假事件包括：2005年3月，在有关博士点申报材料中，一篇2004年发表于《肺癌》杂志的论文，被列入杨杰作为第一作者的论文清单。经查证，该论文并非杨杰的成果。

　　浙大博导卷入学术造假漩涡

　　又讯 据《中国经济时报》报道，2005年11月，一封“对863计划——‘基于MEMS技术的天然气流量计实用化研究’项目申报负责人与申报材料的检举报告”从杭州寄往科技部、监察局以及“863”计划监督委员会，同时递交浙江大学纪检部门。

　　这封由杭州中矽微电子机械技术有限公司发出的检举报告称：该项目负责人傅新、徐兵剽窃举报人公司的研究成果，并作为其863项目验收以获得通过的关键性“研究成果”。被举报人傅新是浙江大学教授、博士生导师；徐兵是浙江大学副教授。

　　记者电话采访了负责此项调查的科技部一位处长，他表示目前还没有最终结论。