“兴滇人才”谱:郭振宇——“滇虹”传奇CEO | |
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http://www.sina.com.cn 2006年07月11日09:31 云南日报 | |
郭振宇,男,汉族,1963年10月生,中美合资昆明滇虹药业有限公司总经理。 打算用奖金办两所希望小学 在首届兴滇人才奖评选中,有两名自荐者,郭振宇是其中之一。翻看他的履历——23岁获硕士学位,30岁获博士学位,32岁成为博士后,39岁晋升为美国终身教授,39岁出任 “我是滇虹药业总经理,是地道的老土,生在昆明,长在昆明。”郭振宇的自我介绍充满了昆明味。这个浓眉大眼、快人快语、声如洪钟的传奇人物在接受记者采访时说,“我得过数不清的荣誉,没有哪一个奖项有这次的兴滇人才奖重,这是省委、省政府和全省人民评出来的最高荣誉奖。我将把奖给我的所有奖金捐赠出来,办两所希望小学。”头像上华盛顿大学招生广告 2001年,郭振宇成为美国终身教授,他的整个团队是乔治华盛顿大学最强的,搞生物工程实验室,6年开创了6套医疗器具,发表了60多篇论文,成为最多产的教授。在华盛顿大学的招生广告上用的就是他郭振宇的头像,广告词是这样写的:“在这里,你可以与世界第一流的权威合作与学习,并取得学位。”在乔治华盛顿大学180多年来的招生广告上,只出现过另一个人的头像——美国首任总统华盛顿。“这事让我感到,我为云南人、为中国人争了光。”郭振宇说。 东方理念西方标准打造滇虹 2002年,郭振宇以访问学者的身份回到昆明,开始接触并认识滇虹药业。他发现,1997年滇虹销售就达1亿元,而从1亿到1.9亿元,滇虹花了5年,发展缓慢。 郭振宇自信有能力把滇虹做好,“我给滇虹药业定了个中期目标:成为云南制药的领头羊并进入国内制药前20强。滇虹药业目前是云南第二大制药企业,全国前百强。” 2003年1月,他正式出任昆明滇虹药业有限公司总经理。上任之际,他向公司全体员工承诺:当年工业销售回款增加7000万元,达2.6亿元,否则就卷铺盖走人。他要求集中力量主打康王洗剂一个产品,这一决策极富成效,康王洗剂在2003年当年就突破1亿元,成为滇虹继“皮康王”之后的第二个支柱产品。而滇虹当年的销售回款则突破了原定计划,达到2.7亿元。 此后,滇虹一年一大步,年年都上新台阶。能有这样的成绩,郭振宇只说了8个字:东方理念,西方标准。他解释,“东方理念”就是继承中国艰苦奋斗、勤劳奉献的优良传统;“西方标准”就是做产品要用西方标准,严格执行每项制度,生产中的每个细节都严格控制,确保产品质量100%的合格。“在我上任的4年中,至今还没有接到一例产品质量投诉,每次抽检都保持100%的达标。”郭振宇自豪地说。 彭波(春城晚报) | |