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返乡工作给毕业生带来挫败感?


http://www.sina.com.cn 2006年08月14日16:33 大河网

  大河网讯毕业离校前,中文系硕士毕业生小颖在校园BBS上抒发“情怀”:“当初踌躇满志地奔赴北京求学,我以为从此便会摆脱小城生活的命运,融入繁华的大都市。但几年过去,到了毕业这一天,突然发现这个城市与我之间,并没有什么必然的联系。”由于在北京没有找到合适的工作,不得已,小颖只能回家――河南省的一个小城市。在那里,她顺利地找到了一份还算满意的工作。

  每年的七八月间,“留下还是离开”都会成为一个让毕业生左右为难的问题。

  近日,中华英才网实施了一项题为“有多少毕业生愿意返乡”的调查。在2037名参与者中,62%的人表示,希望毕业后能留在求学所在的大都市。较好的工作环境、广阔的发展空间以及作为都市人的优越感是毕业生选择留下的主要原因。

  但事实上,多数人“留下来”的愿望并不能实现。调查显示,只有25%的人能在求学的大城市中找到理想的工作,有55%的毕业生被分流到其他的城市寻求发展机会,21%的人最终选择了回家乡工作。

  值得注意的是,在最终选择回家乡工作的人中,73.6%的毕业生都或多或少产生了挫败感,近70%的返乡毕业生有重回大城市的打算。

  对于这种“挫败感”,有调查显示,51%的人认为,返乡工作是因为没能在大城市找到满意的工作,仅有22%的受访者反对“返乡工作是退而求其次的选择”,51%的人不建议下届的毕业生返乡工作。

  对此,中华英才网人力资源顾问孟莉告诫正要返乡的毕业生:“大城市意味着更激烈的市场竞争,意味着要承受远离父母亲人之苦。而在小城镇,因为自己熟悉环境,亲朋好友都在身边,工作上会更得心应手,而且小地方对人才的重用,也会给毕业生提供更大的发展空间。二者各有利弊,如何选择取决于个人的价值观和人生规划。”


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