国内名校MBA年薪高达80万元

　　东方卫报记者王佳

　　【东方卫报报道】“海归”就业难目前又添新话题。日前记者从国内几家猎头公司了解到，在人才市场上，MBA正在越来越广泛地得到企业认可。中国MBA目前主要来自于三方面：留学回国的MBA、中国国内大学培养的MBA以及以境外教育机构为主培养出的中外合作MBA学生（如中欧MBA），眼下，国产的MBA在就业上更具竞争力，而一些名不见经传的国外商学

　　中国MBA大为吃香

　　日前，咨询公司Hay集团发布的一份报告称，企业界正转而青睐来自中国的MBA毕业生，因为它们认为很少有英国毕业生拥有汉语语言技能。接受Hay集团所调查的商界领导者中，41％的人表示，他们计划招募中国MBA毕业生。

　　此外，科锐信息咨询有限公司的周小姐表示，现在甚至有许多美国、日本、韩国和西欧等发达国家的MBA选择中国为他们的实习地，如今年就有许多国外MBA到北电，戴尔、intel，联想等在国内的大型企业实习。

　　“海归”MBA工作难寻

　　据了解，相比本土的MBA吃香的现状，镀金归来的“海归”MBA们反倒不好找工作了。据科锐的周小姐说，究其原因，一方面是因为海归本身对工作挑剔，期望值过高，造成企业的使用成本过高，因此“高不成、低不就”现象很普遍；另一方面是因为现在企业变得很现实，在许多方面国内的MBA比海外的更好用，“不惟学历、只惟能力”似乎已经成为许多企业用人的“真经”。更重要的是，北大、清华、中欧、长江、中山等国内知名的MBA、EMBA毕业生，其实践经验、综合素质甚至国际化视野，都高出普通“海归”一大截。

　　MBA年薪惊达80万元

　　据一份最新全球调查报告显示，在刚刚过去的两年里，全球企业界对MBA毕业生的需求量上涨超过了百分之十。据预测，2006年全球各个行业对MBA毕业生的需求量将有望增加15％甚至更多。

　　另据统计，2005年中国国内顶尖MBA院校的毕业生薪资均创出历史新高，复旦大学的MBA毕业生最高年薪更是达到了惊人的80万元人民币。

　　国内MBA教育日渐品牌化

　　近些年来，国内56所大学所培养的MBA人才质量参差不齐，悬殊很大。如清华、北大、复旦、上海大学等学校近些年商学院师资不断增强，如从国外引进教材，请国外的客座教授来授课以及本土教授去国外留学进修等一系列的措施，都使国内商学院无论从师资力量还是办学质量都上了一个大台阶，他们培养的MBA，市场受欢迎程度较好。而与名牌大学MBA的乐观择业形成鲜明对比的是，更多来自一般高校的MBA学员以人民币5万元左右的年薪低调入市。业内专家认为，这恰恰说明了名牌大学与一般大学的MBA在就业上已拉开了档次，同时也可以说，“国产”MBA、EMBA已对“海归”就业构成了直接威胁。

　　中国欧美同学会商会2005委员会赵民秘书长表示，国外MBA的语言优势、实习优势以及教学经验的优势正在逐渐退去，国内MBA的本土化的优势已经浮出水面。无可否认国外名校的MBA是紧俏商品，但是徘徊在普通的MBA和国内名校之间的管理人员应该全面衡量谨慎选择。

　　(编辑木一)