大学要外人不要亲戚 高校出招控制“近亲繁殖”

　　大学要外人不要“亲戚”

　　留校情况妨碍学校进步高校出招控制“近亲繁殖”

　　新闻来由：大学毕业，你想过留校任教吗？你的大学老师中，是否有相当一部分曾是学长级人物？

　　这几天，有媒体传出了“近亲繁殖扼杀大学创新能力”的消息，称有近六成教师毕业于本校。

　　昨天，沈阳大学和中国医科大学陆续公布了今年引进人才的计划和师资需求计划，公开招聘“新鲜血液”。

　　留校的只能做辅导员

　　在对沈阳几家高校的采访中，记者发现，大部分学校已经意识到“近亲繁殖”带来的负面效应。

　　沈阳师范大学人事处的毛丙波老师说，沈师的师资需求大约是160人。由于是专职教师，除了少数稀缺专业的教师学历要求为硕士研究生，其余学科的教师要求都为博士。今年招收的160人中，全部都为外校毕业生。“因为师范类专业的限制，学校招收的老师有一部分是在本校读本科，然后考到外校进行硕士和博士学习，留校的学生都在做辅导员的工作。”

　　留校教师太多妨碍进步

　　在沈阳大学、东北大学、辽宁大学和沈阳医科大学，东北大学的留校生比例最高，接近50%%。但学校明确要求，每次招聘中，有外校教育经历的教师不能低于50%%。东北大学人事处尤晓亮老师介绍，学校制定这个规定，是考虑到同一个老师带出来的学生知识面越来越小，而高校研究非常需要知识交流，如果留校教师太多，会妨碍到学术进步。

　　选拔教师不照顾本校生

　　辽宁大学今年招收了60个新老师，其中有15人为本校留校任教，45人为外校招聘。人事处杨老师介绍，为了避免学生留校造成学校学术研究“近亲繁殖”，辽宁大学在选拔老师时，采取的是留校生与社会招聘人员同样报考的方法，公开选拔出色的人才。 (沈阳今报记者侯我峰)