三人求职资料等于“砍”掉一棵树

　　几天前，上海的一个大型校园招聘会吸引了许多学子。学生们手拿制作精美的简历、各式各样的证书、学校的推荐表、各种社会实践证明……厚厚一大叠材料。一些“职场新人”回忆，他们求职时，“宁缺毋滥”的人投了二三十份，“广种薄收”的人投了上百份！粗算一下，一名大学生求职，平均用掉500张A4纸。如此算来，每3名学生找到工作，就有一棵树倒下。

　　据了解，明年上海高校毕业生多达14.3万人，如果这些学生都按“投简历”模式找工作，那就要“砍”掉4.77万棵树。“看到那么多纸张被浪费，我真有点心疼。”一位资深人事经理告诉记者，“如今人事工作都已电子化，我们更喜欢网络申请的简历，使用统一的标准模板，毕业生只要回答企业想了解的几个关键问题就可以了；它方便保存，也便于我们快速筛选所需的人才。”

　　“求职对大学生来说的确很重要，不过这不能成为滥用纸张的理由。”民间环保组织“自然之友”理事沈先生指出：“浪费纸张，就等于砍伐森林。”（《新民晚报》12．1）