新华网上海1月14日电(徐寿松) 10万年薪招不到一名服装行业化学人才。这是日前在上海举行的“新发现”人才招聘会上传出的信息。

　　尽管许多服装企业因为深知行业专才奇缺，已经放宽了以前强调的二到三年的相关工作经验以及本市户口的要求，同时开出了最高可达10万的年薪，可仍然是空手而归。上海大锦服装有限公司负责招聘的人员说，公司为了利用化学反应开发服装针线缝上使用的防雨粘，开出10万年薪聘用一名懂行的专才，哪怕是兼职也可，可一天等下来，竟然没有收到一份应聘材料。招聘会上另一家同类的服装公司在开出高薪之外，还承诺“提供人性化的宽松的工作环境”，甚至对于优秀人才，而且确有必要的，也可以考虑安排住房。但这家公司最终也是没有猎到合适的人选。

　　据上海服装行业协会人士估计，目前上海服装行业至少需求2000名专业化学人才。随着我国入世后，外国对中国服装出口配额的逐步取消，这类专业人才的需求量会更大。据悉，目前在普通人才已显过剩的上海，各类面窄精深的专业人才资源其实十分稀缺。(完)

   订短信头条新闻天下大事尽在掌握！
      送祝福的话，给思念的人--新浪短信言语传情！