本报讯（荆文进、田子群、朱素华）宁晋县凤凰镇积极开展领导干部联系点制度，大力选树“两高两强”型村干部，通过抓两头，促中间，使该镇44个联系村发生了明显变化。
从去年起，该镇每位干部都确定了一个示范村和后进村联系点，全镇建立了44个联系点。每位领导干部每周五到联系点开展工作，根据联系村的情况，制定工作目标，明确工作重点。联系点工作以选树“两高两强”型带头人（政治素质高、群众威信高；统揽全局的领
导能力强，带领群众发展经济的能力强）为重点，深入开展“六个一”活动：即建设一个好班子，找准一条致富路，办好一件实事，解决一件难事，建立一套有效制度，创建一个良好环境。
中曹村是镇党委书记王瑞岑的联系点。经过组织考察培养，致富能人陈志彬被选为村党支部书记，6名班子成员中，个个都有致富“一招鲜”。在村干部带领下，中曹村依托宁纺集团发展以运输业、建筑业、餐饮业为主的致富主导行业，从业人员已占到全村劳动力的90％，形成了“能人带头富，群众共同富”的局面。
刘路村是传统的果树种植村，由于果树品种落后，经济效益较差。刘路办事处书记栾志杰与村支部班子一起积极谋划发展思路，目前已嫁接改造出优良品种2000亩，为群众致富打下了基础。镇、村干部还带领群众加强精神文明建设，在该村建起计生、普法、科技宣传一条街。
