上海市教委、上海市发展和改革委员会、上海市人事局近日联合向各高校、研究生培养单位及用人单位发出通知，今年非上海生源高校毕业生进沪就业办理上海市户籍的，将首次试行“评分制”。

　　近10年来，上海每年引进外地大学毕业生都在万人以上，至今吸收外地大学毕业生达15万人之多。其中包括IT与微电子、金融保险、石化及精细化工、汽车与成套设备、运输与现代物流、城市建设与管理、新材料、社会中介服务、投资及经营管理以及文化体育等领域的紧缺人才。正是这批风华才俊融入上海社会，成为新一代上海人，使城市人口素质进一步提高，为上海建设国际经济、贸易、金融和航运中心打下了坚实基础。

　　“敞开城门，筑高门槛”。今年非上海生源高校毕业生进沪工作须经综合测评，审核评分规则由基本要素分、导向要素分和附加要素分三部分组成。其中，基本要素和导向要素两项相加满分为100分。基本要素满分90分，由个人要素和单位要素两部分组成。个人要素包括最高学历、毕业学校、学习成绩、外语水平、计算机能力、奖励表彰等6项内容。单位要素包括信誉度、薪资待遇、聘用时间等3项内容。

　　值得提醒毕业生的是，除了学习成绩要素很重要外，单位要素也不容忽视。例如，单位信誉“良好”，即受到高校和毕业生较高评价的，可得5分；有不合法用工现象、被评为差的则不得分。拟聘用时间的分值为0-2分，其中聘用3年或以上的最高，可得2分；不满一年的不得分。导向要素分则依据《上海市专业人才开发目录》，评分区间为0-10分。

　　另外还有附加要素分。如拥有发明专利可得5分；在上海自主创业、且任董事、经理、负责人等可得5分。附加分最高可得20分。

　　根据规定，有关部门还设立了标准分，即为非上海生源进沪就业申请上海市沪籍的基本资格分。申请者各项要素累积分值高于标准分的，方可办理上海市户籍。标准分将由上海市高校毕业生就业办公室公布。(刘军)