英语四六级改革引发变化种种短期带来培训高潮(图)

http://www.sina.com.cn 2005年03月07日13:26 新华网

英语四六级考试改革引发变化种种摄影/小陈

　　培训市场：短期内会有一个培训高潮

　　近期，关于大学英语四六级考试制度将进行改革的消息，成为广大学子关注的热点话题。为此，记者采访了一些四六级考试培训机构的负责人，他们认为，考试制度改革会给英语培训市场带来一些波动和冲击。

　　短期内会带来培训高潮

　　戴尔国际英语学校校长王中伟告诉记者，由于四六级考试转型还有一段时间，在此之前原有的考试体制还将保留，因此，很多考生会选择在新制度实行之前通过考试，这样一来，会给近期带来一段培训的高潮。据北京新动力学校副校长江炜透露，从新动力学校近期接听的电话记录和报名的人数上看也证明了这一点。

　　改革后将改变培训市场竞争格局

　　业内人士认为四六级考试改革调整之后，培训市场会产生一些变化。

　　首先是参加培训的人数会减少。北京实力外语学校校长刘兰认为，四六级证书与学位脱钩，会使许多学生放弃英语学习，部分认为英语是可学可不学的学生会逐步流失掉。

　　以上变化会对部分培训机构带来冲击，甚至有一些培训机构会因此被淘汰。北京新东方学校国内考试培训部主任周雷分析，改革后考试难度加大，更加注重学生的实际运用能力，因此，对于上课只传授应试技巧的辅导机构来说应该是一个严重的冲击。刘兰补充说，如果培训机构聘请的授课老师没有对新题型的认真研究和对新大纲的体会，很容易产生教考脱节现象，因此这样的培训机构会逐步被淘汰。

　　对学生普遍关心的培训费用问题，有业内人士认为，随着新考试采用模块方式，考试的培训费用有望下降。江炜分析，费用的多少会因人而异，每个学员掌握的程度不同，有的学生口语好，而听力却比较薄弱，那么只要参加听力班即可；而有的学生写作能力较强，但却是个哑巴英语，那么这类学生只要参加口语班即可。因而可以运用“哪儿弱补哪儿”的方式，这样费用反而会相应降低。

　　对备考学生的建议

　　记者从几家英语培训机构那里了解到，由于考试题型的变化，授课方式也会进行调整。周雷认为，四六级考试的改革，其核心部分就是由“考知识”转到“考能力”。而且一些培训机构透露，在四六级的辅导班里，为了培养英语思维，锻炼听力和口语的能力，还专门增加了外教授课的方式。所以今后更多的辅导班可能会针对学生的这些薄弱项来开设辅导。

　　王中伟告诉记者，四六级改革后，会有部分不正规的培训机构想趁机大捞一笔，所以建议学生在择班时不要轻易相信动听的广告词语，如“×天保你×××分”的虚假广告。因为改革后的四六级考试，考查的是平时积累的实际能力，而不是考试技巧，如果短暂的几个月甚至几天保证×××分，请不要相信。而且在辅导时千万不要存在临时抱佛脚的侥幸心理。

　　用人单位：并不完全看重四六级证书

　　四六级证书在企业招聘用人时价值几何？为了调查这一情况，记者在上周的朝阳、东城和女大学生招聘会上分别进行了抽样采访。调查显示，多数企业对英语四六级证书没有在招聘要求中特别列出。在20家企业中要求必须过四六级考试的只有5家。

　　外地学生进京必须要有四六级证书

　　北京印刷机械股份有限公司的招聘负责人就认为，单位对应聘者的英语水平并没有硬性的要求。但政策规定凡是没有英语四级证书的学生，不能办理户籍手续，因此在招聘时明确提出必须要有四级证书。记者了解到，《2005年北京市引进非北京生源毕业生工作程序》规定，本科生报送材料包括英语四级或六级证书复印件。

　　用人单位不完全看重证书

　　在对应聘者英语能力有要求的单位中，有些单位并不完全看重四六级证书，几乎都有不同方式的考核来检验学生实际应用英语的能力。北京航天拓扑高科技有限责任公司的负责人说：“我们在招聘时很少考虑四六级证书，对能力的考核只需要实际测试就可以了解，不会有硬性的要求。”大众汽车(中国)投资公司人力资源经理何燕玲介绍，在招聘的时候，公司不会看重其是否通过四六级，而会用英语对话交谈等方式对其进行考查。联想人力资源招聘经理李梅告诉记者，由于简历众多，公司会把是否具有四六级证书作为简历上的一部分信息来处理，方便于初步筛选简历，而在复试中，面试者英语水平究竟如何，证书就完全没有作用了，一定要接受公司的考查。

　　四六级证书是学生素质的体现

　　还有些企业招聘主管则认为，在工作中虽然并不一定需要运用英语，但在招聘时他们仍然还是把四六级证书作为学生基本素质的考核标准之一。

　　高校：是否与学位脱钩各校自定

　　在改革消息发布的同时，教育部明确表示，学历学位是否与四六级证书挂钩，高校有自主权，教育部不做统一规定。长期以来，大学中有条不成文的规定：大学本科生要达到英语四级，硕士研究生要达到英语六级，否则不能毕业，更拿不到学位证书。在这个硬性条件要求下，很多学子因为跃不过这道门槛，大学四年学习却没有学历学位，而通过考试的学生也为此付出了极大代价。

　　学校自己推水平测试

　　京城的众多高校中，北大最先在网上发布消息，表示将继续使用自己的英语考试方案。北大教务部部长关海庭说，四六级改革和北大的关系不是很密切。据了解，北京大学和清华大学两所高校，都有一套自己的英语考试方案，称为水平测试，这两所高校的学生一般通过本校英语考试而取得学位证书。关海庭表示，北京大学还是会继续采取自己的考试方案，北大的英语考试难度略微高于国家六级。中国人民大学教务处处长陈岳表示，人大历来不要求四六级考试和学位挂钩，因为四六级英语不是教学内容，与本科教学无关，只是用人单位重视，是外语教学本身的要求。而且人大也反对这种挂钩。高校有自主权，有的地方大学把四六级考试通过率作为衡量大学英语教学的标准。结果，大学英语教学成了四六级考试的辅导班。人大涉外专业的院系曾经提出要把六级证书和学位证书挂钩的设想，但学生提出反对，因为这种做法并无法律依据，而且教育部从没有明文规定。

　　其实这次改革提出不设及格分，本身就淡化了这种证书的色彩。现在人大的英语教学有基础英语课程和高级英语课程，有的新生来人大报到时就已经考过了英语六级，他们可以先读基础课程然后选读高级英语课程，如高级口语、翻译、外语电影等课程，而不是因为过了英语四六级就在大学期间无事可做。

　　淡化证书还要用人单位配合

　　北京化工大学目前实行学历与四级证书“半挂钩”。教务处有关负责人张进明表示，学生通过大学英语四级考试或者学校校内外语水平四级考试，都可以获得学校的学历学位证书，这个方法比起只看大学英语四级考试更有弹性。他认为，挂不挂钩，其实是学校和社会的问题，用人单位有需要，证书的作用仅学校一方很难淡化。

　　中国农业大学曾经实行过四级考试挂“两证”的做法，也就是通过四级考试可获得毕业证和学位证，后来实行只和学位证书挂钩，考试改革后新的办法仍在商讨中。教务处副处长谭豫之表示，没有大学英语四级证书，就不能获得留京指标，外地大学生进京、进沪的首先一道门槛就是要通过四级考试。即使学校宣布四级证书与学位证脱钩，人事部门、用人单位还是会把四级证书和工作挂钩，这个问题不以学校的意志为转移。有的用人单位还要求学生有计算机等级证书，学校就要组织计算机等级考试，为学生创造条件。他觉得取消了及格分、取消了证书，一些学校仍然会考虑四级考多少分和学位证挂钩合适。就像国外院校入学时对托福、雅思有个公认的成绩一样。没有了通过的概念，学校总得有个说法，四级、六级可能会出现一个很多学校公认的及格分数。

　　另有一批学校对改革采取谨慎态度，采访中表示目前正在商讨中。北京林业大学教务处有关老师表示，学校现在对于是否挂钩还在商讨中，要经过讨论才能告知。(文/张明浩李涛张玉赵媛媛)（来源：北京青年报）

英语四六级改革引发变化种种 短期带来培训高潮(图)

英语四六级改革引发变化种种短期带来培训高潮(图)