中广网石家庄11月18日消息（记者杜震）石家庄市教育系统积极实施西部山区人才智力支持工程，从现在开始，每年选拔100名市区教师到山区农村缺编学校任教。
根据石家庄市教育局制定的实施西部山区人才智力支持工程活动方案，全市将开展1＋1对口支援活动，从市直属学校和市内五区选20所基础条件好、教学质量高的学校，对口支持西部山区学校，通过硬件支持、师资培训、交流研讨方式，促进受援地区的学校发展；
创办山区班，确定2所重点中学，每所招录1个山区班，每班50人，从山区贫困家庭优秀学生中选拔，学校负责一定学费和住宿费，直接帮助山区培养人才；开展市区教师到山区农村对口支教活动，建立市区中小学教师到山区农村任教服务期制度，市区中小学教师晋升高级教师职称，应有在乡村中小学任教1年以上的经历，每年选拔100名市区教师到山区农村缺编学校任教；开展山区中小学教师和校长到市区学习培训活动，实施“山区校长、教师素质提高工程”，每年从山区学校中选派30名校长到市区学校挂职，50名山区教师到市区大专院校进行培训。
此外，石家庄还将实行对口扶持职业教育，每年招收100名山区贫困家庭子女就读职业技术学校，并帮助推荐就业，经费可采取学生、学校、教育局各负担三分之一的方式解决；开展专家拔尖人才讲学、送教下乡等活动，组织教育专家学者、特级教师、市管拔尖人才到山区学校进行巡回讲学，开展专题讲座、做观摩课、与青年教师结师徒对子等活动；同时还将建立专家、拔尖人才联系点制度，组织市教育专家、拔尖人才与山区学校挂钩，建立比较固定的联系，使山区学校能及时得到教育专家的指导和帮助。开展教育教学改革工作，提高教育教学水平。
