新华社合肥7月1日电：为深化国有企业改革，探索建立符合市场经济 要求的企业经营者收入分配激励机制和约束机制，安徽省决定在39家企业 中进行年薪制试点。

　　在这39家企业中，主要是安徽江淮汽车集团有限公司等一批国有大中 型企业，也有荣兴油脂有限公司这样的私营企业，体现了试点的广泛性。 这些试点企业都属于一般竞争性行业，已经改制为公司，建立起规范的法 人治理机构。

　　关于试点企业年薪制的方案，安徽省决定一厂一案，一厂一定，不搞 统一模式，不搞一刀切。只要是本着建立现代企业制度方向，有利于企业 发展和国有资产保值增值，可以大胆突破。

　　在激励机制建立的同时，试点企业还建立起一套对经营者的内外约束 和监督机制：一是建立风险抵押制度；二是试点方案要报有关部门审批， 年终考评兑现前进行审计。