近年来，弄虚作假、骗取荣誉的事件不断见之报端，让人见怪不怪。 但最近被曝光的惠州市纺织工业集团公司总经理蔡育民造假事件，其历经 时间之长，社会影响之大，却是前所未有，闻所未闻的。在对蔡育民这一 违反党纪国法行径的谴责声中，不少有识之士提出了一个尖锐的问题：蔡 育民造假到了如此“登峰造极”的程度，绝非只是个人行为，如果没有人 为他护假，甚至推波助澜，绝不会酿成今天的局面。

　　究竟谁在护假？

　　有关部门的调查证实，近些年惠州纺织工业集团公司的所有生产经营 指标均是“吹”出来的，有些甚至夸大了几十倍，企业陷入严重资不抵债 的境地。作为广东省重点支持的70家大型企业集团和惠州五大企业集团之 一，到头来竟是一堆泡沫，地方政府有关主管部门和主管领导，若推说一 直毫无察觉，似乎不合情理。事实上，早在1995年，就有群众举报反映蔡 育民造假问题，惠州市有关部门也去查过，但最终都是不了了之。正如一 些知情人所言，蔡育民从1993年开始造假，“牛皮”越吹越大，若不是有 “靠山”，便是吃了“豹子胆”。当然，现在蔡育民东窗事发，不可能有 哪位领导者主动站出来承担相应责任的。但从众多相类似的造假案例可以 总结出一个共同的问题：不少“地方官”或许没有直接参与或支持造假， 但出于追求政绩的私心，往往对造假现象“睁只眼闭只眼”，客观上怂恿 了弄虚作假、虚报浮夸现象愈演愈烈。

　　我们的职能部门就没有责任？按照惠州纺织品工业集团上报的产值， 这家企业每年至少有5000万元至6000万元的税收，但真正交的税不到这个 数字的零头。蔡育民要么在“吹牛”，要么是在逃税。对此，惠州税务部 门的干部心中十分清楚。但正如一位干部所言：“蔡的社会影响大，上面 又有人支持，税务部门没有检查虚报工业产值的职责，没有人愿去捅破这 层纸”。正是出于类似的原因，本该了解情况的审计、统计、监察、经委 等部门也变得不甚明了。表面上看起来职能部门职责清晰，分工明确，是 件好事，但实际上给人腾出了一个造假的大空间，给人以造假的机会。从 这个角度来看，这种知情不报的做法是极不负责任的，甚至是渎职的。事 不关己，高高挂起，“井水不犯河水”，是极不可取的思想作风，也是一 种狭隘的行业风气，对社会经济的健康运行十分有害。

　　我们评选先进的机制同样成了护假的“温床”。一方面，不管什么先 进，大都是一级报一级，以书面材料为准，少有进行调查核实的。这样一 来，如果一开始就是个假材料、假先进，就会一直假到底。当一个个推荐 公章盖了下去后，假的也就成了真的，容不得怀疑。群众的举报，更多的 甚至被看成是一种妒忌，或是小团体、帮派作风在作怪。另一方面，荣誉 终身制的存在，成了不少造假现象的直接诱因。有些人的小算盘是算得很 精的：不管用什么手段，只要把荣誉、地位搞到手，就是一种本事。因为 有些荣誉和待遇是一成不变的，有些荣誉和待遇虽有期限，也会被撤销， 但社会上很少有人了解。现在一般是大张旗鼓地宣传某某人获得了什么荣 誉，而基本上没有宣传某某人因什么原因被取消荣誉的。可见，“假先进” 即使揭开了真面目，同样可以借助机制漏洞继续发挥“效益”。

　　看来，在高举政绩旗帜的同时，我们必须十分重视“护假”温床的存 在，不将这种环境彻底根除掉，弄虚作假者一遇到合适的“气候”和“土 壤”，仍会兴风作浪的。