李培昇

　　在中国经济飞速增长的过程中，民营经济功不可没，这是毋庸置疑的事实。以2001年为例，据中国民（私）营经济研究会的研究资料，个体工商户和私营企业两项合计，共有总户数2600多万户，从业人员7400多万人，注册资金5000多亿元，年产值近2万亿元，消费品零售额近2万亿元。其在国民经济中已占据重要地位，形象的说法是“三分天下有其一”。

　　然而，在我们为民营经济的发展而欢呼的时候，在我们津津乐道于民营企业家们的奋斗史的时候，我们必须关注民营经济的可持续的健康的高速的发展，而要达到这一点，必须重视“民营企业家文化”的建设和培育。

　　不同的行业、不同的阶层，有不同的成长历程，有不同的价值偏好，这些都属于“文化”的范畴。在我国，对民营企业的认识，经历了漫长而艰难的发展过程：

　　1978年，我国私营企业户数为零，个体经济从业人员只有14万人，在党的十一届三中全会之前，“民营经济”都是令人讳莫如深的字眼；

　　党的十三大指出，“社会主义初级阶段的所有制结构应以公有制为主体。目前，全民所有制以外的其它的经济成分，不是发展得太多了，而是很不够。对于城乡合作经济、个体经济和私营经济，都要继续鼓励它们发展。在不同的经济领域，不同的地区，各种所有制所占的比重应当允许有所不同”，并进一步指出“私营经济……是公有制经济必要的和有益的补充”。这是党的十一届三中全会以后，党的代表大会首次提出允许私营经济发展；

　　党的十五大明确指出，从20世纪50年代中期社会主义改造基本完成，到21世纪中叶社会主义现代化基本实现，至少100年都属于社会主义初级阶段，在这个阶段应该“公有制为主体，多种所有制经济共同发展”，并指出：“个体、私营等非公有制经济，是社会主义市场经济的重要组成部分，应当继续鼓励、引导，使其健康发展”；

　　1998年审议通过的宪法修正案提出，个体、私营等非公有制经济被认同为社会主义市场经济基本经济制度的重要组成部分。

　　由以上简单的脉络，我们可以看出民营经济逐步发展的历程。

　　现在的民营企业家，正是在这样的过程中，通过一代代的文化积淀而形成的。因此，他们的身上，既有时代的烙印，也有属于他们自己的特有的一些品质，由此形成了一种与众不同的民营企业家文化。这种文化，对于他们的人生观、价值观，以至经营方法，都有直接的影响。要使民营经济健康持续的发展，就必须重视对民营企业家文化的研究。

　　然而，在很多人眼里，民营企业家主要就是挣钱办企业，没必要关注什么民营企业家文化内涵，有的甚至把民营企业家文化等同于与他们进行文艺联欢，开开茶话会等等。

　　殊不知，这些只是表面层次的形式而已，而要理解民营企业家文化，首先必须以中国民营经济的发展史为大背景，并在这一大背景下，了解民营企业家们的奋斗历程，尤其是他们内心深处的酸甜苦辣，以及由此形成的一系列具有共性特征的行为规范、行为方式，等等。

　　要发展健康的民营企业家文化，还必须以“三个代表”重要思想为指导，将民营经济引向代表中国先进生产力的方向，将民营企业家文化引向中国先进文化的发展方向，引导民营企业家和民营经济继续发扬爱国爱民的光荣传统，为中华民族的伟大复兴作出自己的贡献。这也是保证民营经济能持续健康发展的重要保证。

　　经过20多年的风雨发展，我国的不少民营企业都在寻求着如何做大做强的途径，从最近几年的情况看，民企做大的途径主要是这么几种，如，上市融资、并购国有企业、进入房地产等高利行业，2002年福布斯公布的100家富豪名单中，从事房地产业的占50％。其中，有些是规范的操作，有些则存在这样那样的问题，加强法制建设是重要一环，同时，加强民营企业家文化的建设，形成一种生机勃勃并且符合“三个代表”重要思想的民营企业家文化，也是重要一环。

　　（作者系上海南升中外企业精品实业有限公司及上海汽车汽配商厦总经理）

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